黑龙江宝清县2010年中小学专任教师招聘公告

　　(三)笔试、试讲

　　1、笔试内容为应聘学科现行教材，笔试时间为2个小时，笔试成绩按百分计算，在宝清县参加“三支一扶”、“村村大学生”三年服务期满的毕业生报考县级岗位的笔试成绩加10分，报考乡村岗位加15分，笔试成绩由高分到低分按招聘人数的300%确定试讲人员，最后一名出现并列同时进入试讲环节。

　　2、试讲内容为应聘学科现行教材，指定讲课内容，指定时间、地点备课，按百分计算，讲课时间不超过20分钟，试讲顺序当场抽签决定，因试讲缺考出现空缺，而导致实际试讲人数低于规定要求比例，仍为有效比例，试讲正常进行。

　　3、笔试、试讲时间安排

　　8月7日上午8：30——10：30进行高中、小学笔试，地点另行通知。

　　8月7日下午4：30在教育局六楼会议室公布高中、小学笔试成绩及试讲人员名单。

　　8月8日进行高中、小学试讲。

　　8月8日下午4：30在教育局六楼会议室公布高中、小学体检人员名单。

　　8月9日上午8：30——10：30进行初中笔试，地点另行通知

　　8月9日下午4：30在教育局六楼会议室公布初中笔试成绩及试讲人员名单。

　　8月10日进行初中试讲。

　　8月10日下午4：30在教育局六楼会议室公布初中体检人员名单。

　　(四)聘用办法

　　根据应考人员总成绩(总成绩=笔试成绩ⅹ40%+试讲成绩ⅹ60%)由高到低进行确定体检人员，若总成绩出现并列(聘用学科最后一名)，按试讲成绩高低确定体检人员，若试讲成绩并列，并列人员重新试讲，评委重新打分，按重新试讲成绩由高到低确定体检人员。报考初中、小学者，拟聘用时按总成绩先城镇后农村。

　　(五)体检

　　体检标准为教师资格认定身体检查标准，体检时间另行通知，体检不合格者不予聘用。聘用学科出现空缺按该学科总成绩依次递补。

　　(六)资格复审确认

　　由招考领导小组办公室负责资格复审。出现不符合报考条件的，取消录取资格，出现空缺，按该学科总成绩依次递补。

　　(七)公示

　　体检和资格复审合格者由招考领导小组确定拟录用人员，在教育局门前公示，公示7天。公示合格者，予以聘用，公示不合格者，取消录用资格，出现空缺不予递补。

　　(八)办理聘用手续

　　新被聘用的教师，持毕业证、教师资格证、派遣证、毕业生档案与学校、教育局签订聘用合同书，并到人事部门进行合同鉴证，合同期为三年，其中试用期六个月。

　　四、工资待遇

　　试用期内工资执行边远县正常工资标准，县财政局将工资拨付到教育局，再由所在学校发放，不发工资卡。试用期满合格者，正式聘用，发给工资卡，享受县内教师待遇，无其他特殊待遇，试用期不合格者，取消聘用。

　　五、组织领导

　　组长：廉德禄县委常委、县政府副县长

　　副组长：王丽华　县政府副县长

　　成　员：周玉贵　县人事局局长

　　于忠年县监察局局长

　　潘　坤　县教育局局长

　　崔霖县编办主任

　　领导小组下设办公室，办公室设在教育局：

　　办公室主任：潘坤(兼)

　　成员：赵亮县人事局副局长

　　李书韬县监察局执法室主任

　　孙永安县监察局监察综合室主任

　　徐　良　县教育局副局长

　　蔡云龙县编办副主任

　　郭晓明　县人事局人才交流中心副主任

　　陈雪　县教育局人事股股长

　　王跃斌县人事局人才办副主任

　　举报电话：0469—5432502、0469—6195008

　　咨询电话：0469—5434793

　　附件：宝清县2010年招聘中小学专任教师岗位分配表

　　宝清县教育局办公室　　2010年7月15日印发