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3、笔试(带本人身份证和笔试准考证)
时间、地点另行通知。
内容及分数:两张试卷。
(1)综合测试卷,内容包括:材料作文(50分),教育学、心理学、教育政策法规、时事政治等(50分),总分100分。
(2)专业知识测试卷:总分100分。
笔试最后得分=综合测试得分×40%+专业知识测试得分×60%
4、确定面试人员名单
根据笔试成绩,按照招聘人数3倍的比例,从高到低确定面试人员名单,并通过相关媒体向社会公布。
5、面试
时间、地点另行通知。
内容及分值:面试满分100分。(报考体育、音乐、微机学科满分120分)
(1)即兴演讲,时间3分钟(含自我介绍,个人价值取向等),分值20分;
(2)说课,时间10分钟,分值60分;
(3)评委提问解答,分值20分;
每学科说课题目和评委提问题目由学科专家组于面试当日现场提出并封存,应聘者从中随机抽取回答。
注:应聘计算机、体育、音乐、人员需加试上机操作或专业技能测试,分值20分。
6、确定拟聘人员名单
实行笔试、面试成绩权重计分法。笔试成绩占40%,面试成绩占60%。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(+加试成绩)根据总成绩,从高到低确定拟聘人员名单。
招聘工作小组对拟聘人员上报的材料进行认真复查审核,严格把关,重点审查毕业证、学位证、教师资格证、本人档案等,审查无误后,进行体检,然后由教育文化体育局将拟聘人员信息表等相关材料汇总报至招聘领导小组。
7、签订合同安排上岗
经区招聘工作领导小组对拟聘人员材料审核批准,由区教育文化体育局与拟聘人员签订合同(在编在岗教师需办理调转手续),区人力资源和社会保障局负责落实编制,理顺工资,办理就业手续。
咨询电话:0417-6251394.6251163
附件:报名登记表
营口开发区教师招聘工作领导小组
特别推荐:各省2010年特岗教师成绩查询时间及查询方式北京 | 天津 | 上海 | 江苏 | 山东 |
安徽 | 浙江 | 江西 | 福建 | 深圳 |
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