贵州顶效经济开发区公开招考中小学教师公告

　　五、考试工作安排

　　考试采用笔试和面试相结合的形式进行，考生须同时持有效《居民身份证》(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍身份证明)和《准考证》方能进入考场参加笔试和面试。考试均不指定参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　(一)笔试

　　1、报考初中、高中教师职位的笔试内容为所报职位学科专业知识，总分100分;

　　2、报考小学教师职位的笔试内容为小学语文数学基础知识，总分为100分;

　　3、报考小学英语教师岗位的考生需加试英语专业知识，总分为100分，笔试成绩总分为小学语文数学合卷成绩占40%，英语专业知识占60%。

　　4、报考校医职位的笔试内容为医学基础知识，总分100分。

　　5、笔试时间：2010年9月9日

　　上午9：00—11：00《初中、高中学科专业知识》、《小学语文数学基础知识》、《医学基础知识》

　　下午2:30—4:30《英语专业知识》

　　6、笔试地点：详见准考证。

　　(二)面试

　　根据各招考职位计划招聘人数按笔试成绩由高到低顺序1:3的比例确定面试对象，同一职位考生成绩出现末位并列的，同时进入面试。

　　高中教师面试采取授课的方式进行，授课内容为高中教材内容，初中、小学教师面试内容为教育教学常规及管理等相关知识;校医面试内容为日常医学相关知识，总分100分。面试方案另行制定，面试时间及地点另行通知。

　　(三)总成绩计算

　　高中教师总成绩：笔试成绩占60%，授课成绩占40%;初中、小学教师及校医总成绩：笔试成绩占70%，面试成绩占30%。笔试、面试、总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

　　六、体检

　　根据各招考职位计划招聘人数按总成绩由高分到低分顺序1:1的比例依次确定体检对象，总成绩并列的同时进入体检。体检参照《贵州省国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检统一在招考领导小组办公室指定医院进行。体检费用考生自理。体检时间另行通知。体检合格人员达不到招聘计划的，按该职位报考人员总成绩从高分到低分依次递补。

　　七、考察

　　体检合格人员列入考察对象，由用人单位组织考察。

　　在考察中发现有下列情况之一者，经招考领导小组审定后，取消考生的拟聘用资格：

　　1、不坚持党的基本路线，在重大政治问题上不与党中央保持一致;

　　2、有犯罪记录或严重的违法违纪行为，或司法机关确定为犯罪嫌疑人;

　　3、没有考核依据(毕业生档案)或报名时提供虚假证明和材料的;

　　5、考生有计划外生育行为的;

　　6、经区招考工作领导小组研究确定不能聘用的其它情况。

　　考察合格人数达不到招考职位人数，从该岗位面试人员中按总成绩从高分到低分依次递补参加体检、考察。

　　八、聘用审批及待遇

　　(一)考察合格的考生确定为拟聘用人员，对拟聘用人员按有关规定在区管委会大楼前公示栏、区工委组织人事部政务公开栏进行公示。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，报州人力资源和社会保障局审批后，由区人才交流服务中心办理聘用手续。对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。拟聘用人员因故不能参加聘用的，按该职位总成绩由高分到低分依次顺延确定体检、考察、聘用人员。

　　(二)聘用人员试用期一年。

　　(三)聘用人员的工资待遇按国家有关规定执行。

　　九、纪律要求

　　招考聘用期间，由顶效开发区纪工委、监察局全程进行监督。招考工作人员必须公正廉洁，遵守纪律。如有违反纪律者，一经查实，则给予严肃纪律处分。

　　招考过程中，设立举报电话和咨询电话，欢迎社会各界进行监督。

　　监督电话：0859--3520126(顶效开发区纪工委、监察局);

　　咨询电话：0859--3521306(顶效开发区人才交流服务中心)。

　　十、本方案由区招考领导小组办公室负责解释。

　　附件一：顶效开发区公开招考中小学教师、校医职位表

　　附件二：顶效开发区公开招考中小学教师、校医报名表

　　附件三：顶效开发区公开招考中小学教师、校医加分申请表

　　贵州顶效经济开发区组织人事部

　　2010年8月20日