(三)考试

　　1、考试时间、地点：2010年9月25日，考生凭有效准考证按规定的时间到****湛江市委党校人事科报到，未按时报到或中途擅离考场视为放弃考试。

　　2、考试方式：考试只进行面试，包括教学试讲、面谈等两个阶段。面试前30分钟抽签确定考生面试顺序。

　　(1)教学试讲：教学试讲主要考查应聘者的专业能力水平、语言表达能力、课堂组织能力等，试讲内容与相关专业有关(具体试讲内容在通知应聘者考试时由我校确定)。每位考生试讲时间为60分钟，试讲采用多媒体教学。

　　(2)面谈：内容包括职业能力测试及岗位工作内容，面谈由主考官负责。每位考生需在10分钟之内回答。

　　(3)我校成立评审小组，由我校9人、湛江市人力资源和社会保障局2人组成。面试实施结构化评分原则，评分表格见附件。各评委单独对考生的试讲、面谈等方面测评项目单独评分并填好评分表，然后由2位计分员汇总评委的评分，对每一要素去掉一个最高分和一个最低分，取其平均分作为该要素的得分，再通过计算公式计算面试成绩。登分和计分由两名计分员独立完成，经两人互相复核计算结果一致后，再记入面试成绩汇总表和面试成绩能知书。面试成绩通知书当场发放。

　　3、考试总成绩按下列公式计算：考试总成绩=教学试讲×80%+面谈成绩×20%。按总成绩由高分到低分依次排序，以1：1的比例确定拟聘用体检人选。

　　(四)体检

　　已确定的体检人选在指定时间到指定的三级甲等医疗机构进行体检。体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(试行)》执行，体检费用由考生自理。

　　(五)考核

　　体检合格的考生确定为拟聘用考核人选，由我校对其政治素质、道德品质、能力和学习工作表现，以及遵纪守法、廉洁自律等情况进行考核，核实其是否符合报考资格条件。考核参照《广东省国家公务员录用考核实施细则(试行)》执行。

　　(六)公示

　　考核通过的考生确定为拟聘用人选，将其名单同时在湛江市人力资源和社会保障局门户网站和我校门户网站上公示7天。

　　(七)聘用

　　拟聘用人员经公示无异议的，按有关规定办理聘用手续。被聘用人员试用期6个月。试用期满，经考核不合格的，取消聘用资格;考核合格的，按照国家有关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，签定正式聘用合同，并严格履行合同条款。

　　五、有关问题的说明

　　(一)2010年应届毕业的硕士、博士研究生是指2010年毕业(须于2010年7月30日前取得相应毕业证书，并于2010年12月31日前取得学位证书)的硕士、博士研究生。对未能按时毕业并取得学位者，所签聘用协议将自动失效。

　　(二)应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确。提供虚假材料者，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用协议无效，必要时追究个人法律和经济责任。

　　(三)我校联系方法：门户网站www.zjswdx.cn;地址：湛江市赤坎区南桥北路12号市委党校人事科(邮编524032);电话：0759-3186860。

　　六、组织领导与监督

　　为加强对公开招聘工作的领导，保证招聘工作的顺利进行，我校成立公开招聘领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在我校人事科，负责招聘工作具体组实施。招聘工作按规定实行回避制度，招聘全程接受校纪检组的监督，自觉接受社会监督。

　　湛江市委党校

　　2010年9月1日