四、聘用程序

　　1、报名

　　应聘人员根据我院文职人员招聘岗位情况填写相关报名表格，普通高校毕业生需提供身份证、户口本、学位和学历证书原件及复印件，在校期间所学专业课程成绩单、奖励证书;社会流动人才需提供身份证、学位和学历证书原件及复印件、工作履历表、执业资格和专业技术资格证书、已婚人员婚育证明(每年12月底前将本人简历和相关材料及复印件寄至我院)。

　　2、应聘人员条件初审

　　我院按照招聘条件，对应聘人员提交相关材料进行初审。

　　3、业务知识和能力测试

　　对初审合格的应聘人员，视情况采取面试、笔试、上机考试、实际操作等方式，考查履行岗位职责的能力或者技能。

　　4、政审和体检

　　对测试合格的应聘人员要进行政审和体检。普通高校毕业生按照军队接收地方大学生的政审规定，社会流动人才按照征兵的政审条件进行政审。体检在我院指定的军队医疗单位进行。

　　5、建立聘用关系

　　根据测试、政审和体检等结果，在综合衡量的基础上拟定初选名单并公示。公示结束后，按照规定的程序审批并与被批准的应聘人员签订聘用合同。

　　联系单位：信息工程大学理学院政治部

　　联系人：宋老师

　　联系电话：0371—81639083

　　E-mail: xxgc_lxy_wzry@163.com

　　通信地址：河南省郑州市科学大道62号

　　邮编：450001

　　附表：

　　岗位名称--- 数量--- 学历

　　教学--硕士以上---数学

　　教学--硕士以上---物理

　　教学--硕士以上---电子工程

　　教学--硕士以上---计算机科学

　　教学--硕士以上---管理学

　　教学--硕士以上---心理学

　　教学--硕士以上---美术

　　教学--硕士以上---英语