四、招聘程序及办法

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取笔试与试讲相结合的方式，择优聘用。

　　1、资格审查。按本公告所规定的基本条件对报名人员进行资格审查，确定考试人员。

　　2、笔试。主要考察专业知识掌握情况，家具设计与制造专业、木制工艺品及装潢设计制作专业考试内容为本专业大学专科骨干课程，其他专业考试内容为本专业大学本科骨干课程。各科考试满分为100分，笔试成绩从高分到低分按专业计划招聘人数不少于1：3的比例确定参加试讲人选。

　　3、试讲。主要考察教育教学实践能力、语言表达能力及综合反应能力。试讲采取无学生作课方式。试讲内容现场确定，当场公布分数，满分为100分。

　　4、录取办法。笔试成绩占40%，试讲成绩占60%，双证研究生在笔试成绩上加5分。按总成绩择优录取。如总成绩出现并列，以试讲成绩为主。

　　五、公示及聘用

　　根据考试成绩确定拟聘人选，按规定进行公示。经公示无异议者，按程序办理试用手续，试用期为半年，试用期满经考核合格者办理正式聘用手续，与用人单位签订聘用合同，享受事业单位工作人员同等工资福利待遇。

　　伊春市人力资源和社会保障局

　　黑龙江省伊春林业学校

　　二〇一一年二月十日

　　相关推荐：

　　全国各省市2011上半年教师资格考试报名时间

　　2011年教师资格证考试报考指南