(四)考试考核

　　1、学历要求为博士的教学岗位，需参加各单位考核专家组组织的试讲工作;学历要求为硕士的教学岗位及应聘行政教辅人员岗位者，需参加由各单位考核专家组组织的笔试和面试，笔试和面试的成绩各占总成绩的50%。具体试讲时间、地点及讲授内容由用人单位指定，并及时通知拟聘者。每个单位的试讲原则上集中进行，课程试讲原则上要求40分钟。

　　2、参加考核的专家组由学校考核组和院系考核组共同组成，对通过面试的拟聘者进行全面考核。校纪检部门全程监督。考核组成员不少于9人。

　　3、考核程序如下：

　　(1)召开考核组会议，介绍拟聘者情况及要求;

　　(2)拟聘者试讲;

　　(3)学校、用人单位考核组共同进行考核评价。

　　(4)考核评价计算：按照用人单位考核组评价占60%，学校考核组评价占40%的权重比例，计算拟聘者的综合得分。校纪检部门全程参与监督。

　　五、公示、体检、验证、报批、签约、报到

　　(一)学校委托指定医院对考核人员进行体检，体检标准按《教师资格认定体检标准》执行。

　　(二)对体检合格者提交的材料进行复审，审验学历学位证，保证其真实性。

　　(三)复审无异议者名单汇总后报学校批准。

　　(四)通过考核的人员，经省人力资源和社会保障厅审核同意后，在人力资源和社会保障厅网站公示，经公示七个工作日后无异议的，签订聘用协议(应届毕业生还需签订就业协议书)，确立人事关系，正式办理引进手续。

　　(五)按照学校规定的时间，携带要求的材料入校报到(毕业生持报到证、毕业证、学位证)。

　　六、签约后的管理

　　(一)按照《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(黑办发[2006]32号)文件精神，学校对新补充的人员实行试用期制度，试用期6个月(从学校签订聘用协议之日起计算)，期满经考核合格，予以正式聘用。

　　(二)签约后发现新补充人员所提供的材料、证件等有不符合学校规定的，随时予以解聘。

　　七、联系方式：

　　监督电话：(0451)53642952(省纪检委驻省教育厅纪检监察室)

　　报名地点：东北石油大学行政办公楼324室

　　联系人：陈博、赵盎

　　联系电话：(0459)6504989

　　电子信箱：rcjlzx324@126.com

　　八、本通知由人事处负责解释。未尽事宜，由东北石油大学公开招聘工作领导小组讨论决定，并报省人力资源和社会保障厅审核批准。

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