第七章：

　　销售额比率分析法：

　　对外筹资需要量=预计今年增加的销售收入×变动资产占去年总销售收入数+不变资产增加数-预计今年增加的销售收入×变动负债占去年总销售收入数-不变负债增加数-预计今年总销售收入×预计今年销售净利率×(1-今年收益分配率)

　　注意区别股利分配率和留存收益率, 二者互补.

　　高低点法资金需求增量=收入增量×变动资金b

　　b=(最高期现金占用量-最低期现金占用量)/(最高期销售收入-最低期销售收入)

　　认股权证理论价值=(普通股市场价格-普通股认购价格)×认股权证换股比率, 注意不是(普通股市场价格-购买权证价格)

　　换股比例越高理论价值越大, 普通股市价越高价值越大, 认购价格越低价值越大, 剩余有效期间越长价值越大

　　现金折扣决策:

　　如果判断应享受现金折扣, 则在相应的折扣期最后一天付款;如果判断应放弃现金折扣, 则在信用期最后一天付款.

　　现金折扣成本与折扣期、折扣率成正比, 与信用期成反比.

　　计算普通股成本时不要忘记所股利增长率加上.

　　计算股票价值时要注意分子是D0还是D1年, 已经发放的股利要乘(1+股利增长率). 分母是投资人要求的收益率-股利增长率, 收益率通常是根据资本资产定价模型计算的.

　　计算债券资金成本时注意债券面值与发行价格的不同, 如面值95, 发行价格100, 利息率10%, 则债券资金成本为95×10%×(1-33%)/100.

　　第八章：

　　公司价值分析法, 注意题目条件注明是的借款利息还是借款资本成本率.

　　约束性固定成本指折旧费和长期租赁费, 酌量性固定成本指广告费、研究开发费和职工培训费.

　　(联系第十一章)

　　技术性成本中心中的技术性成本指投入量与产出量有密切联系, 通过弹性预算控制.

　　酌量性成本中心中的酌量性成本指投入量与产出量无直接联系, 着重于预算总额的审批上.

　　第九章：固定股利支付率政策影响公司形象

　　按市价发放股票股利, 资本公积增加, 增加数为股本增加数×(市价-股票面值);按股票面值发放股票股利, 资本公积不变.

　　发放股票股利和分割股票均不改变所有者权益合计数, 股票股利改变所有者权益的各个明细数, 分割股票仅增加股票数量.

　　第十章：计算经营性现金流入时注意题目是否要求估算增值税, 要求时则为不含税收入×(1+17%)×收现率

　　第十一章：

　　成本中心的的责任成本变动额, 等于可控成本中的变动成本和固定成本的合计变动额.

　　如果题目没有直接告知标准固定成本总额, 则标准固定成本总额为标准固定成本分配率×标准工时.

　　计算标准分配率, 分子是工时不是件.

　　第十二章：

　　计算财务指标时, 如果分子是收入、利润或经营现金净流量, 分母是资产负债表数, 一般情况下分母要求平均值, 现金流动负债比率和已获利息倍数为例外. 注意题目要求计算的是年初数还是年末数.

　　计算每股收益时普通股数要调整, 每股股利不用.

　　每股净资产=年末净资产/年末普通股数

　　总资产报酬率=息税前利润/平均资产总额

　　资本收益率=净利润/平均(股本+股本溢价)

　　已获利息倍数=息税前利润/利息支出

　　盈余现金保障倍数=经营现金净流量/净利润

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