第 1 页:单项选择题 |
第 4 页:多项选择题 |
第 7 页:不定项选择题 |
(二)
某家电企业为增值税一般纳税人,使用的增值税税率为17%,2014年8月份该企业发生的有关职工薪酬的资料如下:
(1)当月应付职工工资总额为500万元,“工资费用分配汇总表”中列示的产品生产工人工资为350万元,车间管理人员工资为70万元,企业行政管理人员工资为50万元,专设销售机构人员工资为30万元。
(2)根据“工资费用分配汇总表”,本月企业应付职工工资总额为500万元,扣回代垫的职工家属医药费6万元,按税法规定应代扣代缴职工个人所得税共计15万元,企业以银行存款支付工资479万元。
(3)根据国家规定的计提基础和计提标准,当月应计提的基本养老保险费为60万元,基本医疗保险费为50万元,其他保险费为40万元以及住房公积金为50万元。
(4)当月企业以其生产的电风扇作为福利发放给500名直接参加产品生产的职工,该型号电风扇市场销售价为每台600元,每台成本为400元。
要求:
根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题(答案中的金额单位用万元表示)。
1.【题干】根据资料(1),不考虑其他因素,下列选项中,正确的是( )。
【选项】
A.生产成本增加350
B.制造费用增加70
C.管理费用增加50
D.销售费用增加30
2.【题干】根据资料(2),下列各项中,关于企业发放工资处理正确的是( )。
【选项】
A.代扣个人所得税时:
借:应付职工薪酬 15
贷:其他应付款 15
B.扣回代垫的家属医疗费时:
借:应付职工薪酬 6
贷:其他应付款——代垫医疗费 6
C.通过银行发放工资时:
借:应付职工薪酬 479
贷:其他应付款 479
D.代扣个人所得税时:
借:应付职工薪酬 15
贷:应交税费——应交个人所得税 15
3.【题干】根据资料(3),下列关于企业计提基本养老保险费和医疗保险费表述正确的是( )。
【选项】
A.企业计提的基本养老保险费属于离职后福利
B.应贷记“应付职工薪酬-设定提存计划-基本养老保险费”科目60万元
C.企业计提的基本养老保险费属于短期薪酬
D.应贷记“应付职工薪酬-社会保险费-基本养老保险费”科目50万元
4.【题干】根据资料(4),下列各项中,关于该企业会计处理结果正确的是( )。
【选项】
A.主营业务收入增加30万元
B.主营业务成本增加20万元
C.应付职工薪酬增加35.1万元
D.生产成本增加20万元
5.【题干】根据资料(1)至(4),下列各项中,该企业“应付职工薪酬”科目的贷方发生额是( )万元。
【选项】
A.735.1
B.710.1
C.500
D.200
关注566会计职称微信第一时间获取试题、内部资料等信息!
会计职称题库【手机题库下载】 | 微信搜索"566会计职称"
初级QQ群: | 中级QQ群: |
---|
相关推荐:
2015初级会计职称真题及答案专题 ※ 权威答案解析 ※ 交流