三、判断题

　　1. 仲裁裁决作出以后，一方当事人不履行的，另一方当事人可向人民法院申请执行。(　)

　　2. 用人单位自用工之日起满6个月不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限的劳动合同。(　)

　　3. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，试用期不得超过7天。(　)

　　4. 某公司将税务机关确定的应于2009年3月8日缴纳的税款15万元拖至3月18日缴纳，根据《税收征收管理法》的规定，税务机关依法加收该公司滞纳税款的滞纳金为0.075万元。 (　)

　　5. 某单位将其10年前自建的一栋办公楼，无偿赠送给一个长期合伙的企业，因为是无偿赠送，所以不用缴纳营业税。(　)

　　6. 单位或个体经营者聘用的员工为本单位或雇主提供的劳务，属于营业税的应税劳务。(　)

　　7. 出租汽车经营单位对出租车驾驶员采取单车承包或承租方式运营，出租车驾驶员从事客货营运取得的收入，按“劳务报酬所得”项目征税。(　)

　　8. 对于纳税人既建普通标准住宅又搞其他房地产开发的，应分别核算增值额。不分别核算增值额或不能准确核算增值额的，其建造的普通标准住宅不能适用增值额未超过扣除项目金额20%的免税规定。(　)

　　9. 当事人对仲裁协议的效力有异议的，一方请求仲裁委员会作出决定，另一方请求人民法院作出裁定的，由仲裁委员会裁定。(　)

　　10. 纳税人欠缴的税款发生在纳税人以其财产设定抵押之前的，税收应当优先于抵押权执行。(　)

　　四、不定项选择题

　　1. [资料一]某化妆品公司招聘人员，在签订劳动合同时要求员工交300元制服押金，以便制作统一的工作服装，并表示在员工与公司结束劳动关系并将制服完好返还公司后，公司将该押金全额返还给员工。 2009年1月，甲与该公司签订了3年的劳动合同，试用期为6个月。2010年2月27日，甲在查询社保缴纳记录时，发现单位未缴纳试用期(2009年1~3月)的社会保险费。根据合同上的有关约定，2010年3月28日，甲向单位提出补缴社会保险费的要求，遭到拒绝。于是甲向单位寄出“解除劳动合同通知书”，同时，准备申请仲裁，要求单位支付经济补偿以及补缴社会保险费。要求：根据上述资料，回答下列小题

　　(1)关于该公司要求员工交制服押金的相关说法中，正确的有(　)。

　　A. 该公司可以要求甲缴纳抵押金

　　B.该公司不得要求甲缴纳抵押金，但可以扣押甲的居民身份证

　　C.该公司不得要求甲缴纳抵押金，也不得扣押甲的居民身份证和其他证件

　　D.该公司要求甲缴纳抵押金违反规定，由劳动行政部门责令限期退还给甲(2)下列关于劳动合同中试用期的规定，说法不正确的为(　)。

　　A. 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期

　　B.劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月

　　C.3年以上固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月

　　D.无固定期限的劳动合同，不得约定试用期(3)下列属于劳动者可以随时通知解除劳动合同情形的有(　)。

　　A. 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的

　　B.用人单位未及时足额支付劳动报酬的

　　C.用人的单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的

　　D.用人单位违反法律、行政法规强制性规定的(4)下面关于甲申请仲裁的说法中，不正确的是(　)。

　　A. 劳动仲裁机构是劳动争议仲裁委员会

　　B.甲申请仲裁应当提交书面仲裁申请

　　C.劳动争议申请仲裁的时效期间为2年

　　D.劳动争议仲裁一般公开进行(5)下列情形中，该公司应当向甲支付经济补偿的有(　)。

　　A. 该公司被依法宣告破产终止与甲的劳动合同的

　　B.该公司符合可裁减人员规定情形而与甲解除劳动合同的

　　C.甲主动提出辞职并与该公司协商一致解除劳动合同的

　　D.甲符合随时通知解除劳动合同规定的情形而与该公司解除劳动合同的

　　考试吧首发2011会计职称考试试题及答案解析通知

　　温馨提示：2011会计职称考试考前注意事项提醒

　　2011年初、中级会计职称考试百套模拟试题汇总

　　各地2011会计职称考试准考证打印时间及入口