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一、单项选择题(本类题共24小题,每小题1.5分,共36分。每小题备选答案中,只有一个符合题意的正确答案。多选、错选、不选均不得分。)
1 (2013年)根据土地增值税法律制度的规定,下列行为中,应缴纳土地增值税的是( )。
A.甲企业将自有厂房出租给乙企业
B.丙企业转让国有土地使用权给戊企业
C.某市政府出让国有土地使用权给丁房地产开发商
D.戊软件开发公司将闲置房屋通过民政局捐赠给养老院
参考答案:B
参考解析:
本题考核土地增值征税范围。选项A:房地产出租,出租人虽取得了收入,但没有发生房产产权、土地使用权的转让,因此,不属于土地增值税的征税范围。选项C:土地增值税只对转让国有土地使用权的行为征税,对出让国有土地的行为不征税。选项D:土地增值税只对有偿转让的房地产征税,对以继承、赠与等方式无偿转让的房地产,不予征税。
2 (2012年)某餐饮公司2012年6月取得餐饮收入154万元,包间服务费20万元,茶水收入25万元;直接成本支出120万元。已知服务业适用的营业税税率为5%,该公司当月应缴纳营业税税额的下列计算中,正确的是( )。
A.154×5%=7.7万元
B.(154+20)×5%=8.7万元
C.(154+20+25)×5%=9.95万元
D.(154十20+25-120)×5 %=3.95万元
参考答案:C
参考解析:
本题考核营业税的计算。根据规定,饮食业的营业额为向顾客提供饮食消费服务而收取的餐饮收入。因此应缴纳的营业税=(154+20十25)× 5%=9.95(万元)。
3 (2012年)下列法的形式中,由全国人民代表大会及其常务委员会经一定立法程序制定颁布的规范性文件是( )。
A.宪法
B.行政法规
C.法律
D.行政规章
参考答案:C
参考解析:
本题考核法的形式。法律是由全国人大及其常委会经过一定立法程序制定颁布的规范性文件。
4 (20]3年)根据税收征收管理法律制度的规定,下列发票中,属于专用发票的是( )。
A.机动车销售统-发票
B.商品房销售发票
C.商业零售发票
D.铁路客票
参考答案:D
参考解析:
本题考核发票的种类。专业发票是指由国有金融、邮电、铁路、民用航空、公路和水上运输等单位开具的专业性很强的发票。如国有金融、保险企业的存贷、汇兑、转账凭证、保险凭证;国有邮政、电信企业的邮票、邮单、话务、电报收据;国有铁路、民用航空企业和交通部门国有公路、水上运输企业的客票、货票等。
5 (2011年)某票据的出票日期为“2011年3月15日”,其规范写法是( )。
A.贰零壹壹年零叁月壹拾伍日
B.贰零壹壹年叁月壹拾伍日
C.贰零壹壹年零叁月拾伍日
D.贰零壹壹年叁月拾伍日
参考答案:B
参考解析:
本题考核办理支付结算的基本要求。为防止变造票据的出票日期,在填写月、日时,月为壹、贰和壹拾的,日为壹至玖和壹拾、贰拾、叁拾的,应在其前加“零”;日为拾壹至拾玖的,应在其前加“壹”。
6(2013年)根据支付结算法律制度的规定,下列各项中,属于存款人在开立一般存款账户之前必须开立的账户是( )。
A.基本存款账户
B.单位银行卡账户
C.专用存款账户
D.临时存款账户
参考答案:A
参考解析:
本题考核一般存款账户。存款人申请开立一般存款账户,应向银行出具其开立基本存款账户规定的证明文件、基本存款账户开户许可证和其他相关证明文件。所以在开立一般存款账户之前,需开立基本存款账户。
7 (2013年)根据船舶吨税法律制度的规定,下列船舶中,不予免征船舶吨税的是( )。
A.捕捞渔船
B.非机动驳船
C.养殖渔船
D.军队专用船舶
参考答案:B
参考解析:
本题考核船舶吨税的税收优惠。拖船和非机动驳船分别按相同净吨位船舶税率的50%计征税款,不予免征。
8 (2012年)根据税收征收管理法律制度的规定,下列个人财产中,不适用税收保全措施的是( )。
A.机动车辆
B.金银首饰
C.古玩字画
D.维持生活必需的住房
参考答案:D
参考解析:
本题考核税收保全措施。税收保全措施的适用对象有两大类:(1)主体的对象是从事生产经营的纳税人;(2)物的对象是存款、商品、货物或者其他财产。个人及其所抚养家属维持生活必需的住房和用品,不在税收保全措施的范围之内。
9 (2011年)根据营业税法律制度的规定,下列业务中,属于营业税征税范围的是( )。
A.汽修厂修理汽车
B.百货商店销售日用品
C.建材商店销售装修材料
D.电信公司销售移动电话并提供相关电信服务
参考答案:D
参考解析:
本题考核营业税的征税范围。销售货物,提供加工修理修配劳务及进口货物为增值税的征税范围,本题选项A为提供修理修配劳务,选项BC为销售货物,均属于增值税的征税范围,选项D为营业税的征税范围,按邮电通信业征收营业税。
10 (2012年)周某于2011年4月11日进入甲公司就职,经周某要求,公司于2012年4月11日才与其签订劳动合同。已知周某每月工资2000元,已按时足额领取。甲公司应向周某支付工资补偿的金额是()元。
A.0
B.2000
C.22000
D.24000
参考答案:C
参考解析:
本题考核签订书面劳动合同。用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的。自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照规定向劳动者每月支付两倍的工资,并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同,应当立即与劳动者补订书面劳动合同。所以本题中应支付11个月的双倍工资,双倍工资中包括原本正常支付的工资。因此题目中还需支付的补偿金是2000×11=22000(元)。
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