三、判断题(本类题共10小题，每小题1分，共10分。请判断每小题的表述是否正确，并按答题卡要求，用2B铅笔填涂答题卡中题号40至49信息点。每小题答题正确的得1分，答题错误的扣0.5分，不答题的不得分也不扣分。本类题最低得分为零分)

　　40[判断题] 个人担任公司董事，且不在公司任职、受雇的，其担任董事职务所取得的董事费收入，按照“劳务报酬所得”税目缴纳个人所得税。( )

　　A.√

　　B.×

　　参考答案：对

　　参考解析：关键看清是否在该公司任职、受雇：(1)同时在该公司任职、受雇的。取得的董事费收入，应并入工资、薪金所得缴纳个人所得税;(2)不在该公司任职、受雇的，取得的董事费收入，应按“劳务报酬所得”税目缴纳个人所得税。

　　41[判断题] 在A县注册成立的甲公司经批准在B县某村占用耕地修建办公楼，甲公司应当向B县地方税务机关申报缴纳耕地占用税。( )

　　A.√

　　B.×

　　参考答案：对

　　参考解析：纳税人占用耕地或其他农用地，应当在耕地或其他农用地所在地申报纳税。

　　42[判断题] 销售商品、提供服务以及从事其他经营活动的单位和个人，对外发生经营业务收取款项，应当由付款方向收款方开具发票。( )

　　A.√

　　B.×

　　参考答案：错

　　参考解析：销售商品、提供服务以及从事其他经营活动的单位和个人，对外发生经营业务收取款项，收款方应当向付款方开具发票;但下列情况，由付款方向收款方开具发票：(1)收购单位和扣缴义务人支付个人款项时;(2)国家税务总局认为其他需要由付款方向收款方开具发票的。

　　43[判断题] 全日制用工的，用人单位应当至少每月向劳动者支付一次劳动报酬;非全日制用工的，用人单位应当至少每周向劳动者支付一次劳动报酬。(　　)

　　A.√

　　B.×

　　参考答案：错

　　参考解析：全日制用工的，用人单位应当至少每月向劳动者支付一次劳动报酬;非全日制用工的，用人单位应当至少“每15天”向劳动者支付一次劳动报酬。

　　44[判断题] 个体工商户代其从业人员或者他人负担的税款，不得在计算个人所得税时扣除。( )

　　A.√

　　B.×

　　参考答案：对

　　45[判断题] 为出口货物提供的邮政服务和收派服务，免征增值税。( )

　　A.√

　　B.×

　　参考答案：对

　　46[判断题] 企业为在本企业任职或受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，不得在企业所得税税前扣除。( )

　　A.√

　　B.×

　　参考答案：错

　　参考解析：企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，“分别”在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除;超过的部分，不予扣除。

　　47[判断题] 对个人取得的退职费，不论是否符合退职条件，也不论其数额大小，均可享受免征个人所得税。(　　)

　　A.√

　　B.×

　　参考答案：错

　　参考解析：个人取得的不符合规定的退职条件和退职费标准的退职费收入，应属于与其任职、受雇活动有关的工资、薪金性质的所得，应在取得的当月按工资、薪金所得计算缴纳个人所得税。

　　48[判断题] 纳税人因房屋大修导致累计停用半年以上的，在房屋大修期间免征房产税。 ( )

　　A.√

　　B.×

　　参考答案：错

　　参考解析：纳税人因房屋大修导致连续停用半年以上的，在房屋大修期间免征房产税。

　　49[判断题] 甲盐厂将自产的液体盐移送加工固体盐，移送时不必征收资源税;乙盐厂将自产的液体盐移送加工袋装榨菜，移送时应当征收资源税。( )

　　A.√

　　B.×

　　参考答案：对

　　参考解析：纳税人开采或者生产应税产品，自用于连续生产应税产品的，不缴纳资源税;自用于其他方面的，视同销售，缴纳资源税。

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