四、计算分析题

　　1.2013年1月1日，乙公司为其100名中层以上管理人员每人授予100份现金股票增值权，这些人员从2013年1月1日起必须在该公司连续服务3年，即可自2015年12月31日起根据股价的增长幅度获得现金，该增值权应在2017年12月31日之前行使完毕。乙公司估计，该增值权在负债结算之前的每一资产负债表日以及结算日的公允价值和可行权后的每份增值权现金支出额如下：

　　单位：元

　　2013年有10名管理人员离开乙公司，乙公司估计三年中还将有8名管理人员离开;2014年又有6名管理人员离开公司，公司估计还将有6名管理人员离开;2015年又有4名管理人员离开，有40人行使股票增值权取得了现金，2016年有30人行使股票增值权取得了现金，2017年有10人行使股票增值权取得了现金。

　　要求：计算2013年至2017年每年应确认的费用(或损益)、应付职工薪酬余额和支付的现金，并编制有关会计分录。

　　(答案中的金额单位用元表示)

　　2.2012年1月1日，经股东大会批准，黄海上市公司(以下简称黄海公司)与200名高级管理人员签署股份支付协议。协议规定：①黄海公司向200名高级管理人员每人授予1万股股票期权，行权条件第一年年末的企业股价增长率达到20%;第二年年末的企业股价两年平均增长15%;第三年年末的企业股价三年平均增长12%;②符合行权条件后，每持有1股股票期权可以自2015年1月1日起1年内，以每股5元的价格购买黄海公司1股普通股股票，在行权期间内未行权的股票期权将失效。黄海公司估计授予日每股股票期权的公允价值为15元。

　　2012年5月1日，黄海公司从二级市场以每股12元的价格回购本公司普通股200万股，拟用于高管人员股权激励。

　　2012年，黄海公司有5名高级管理人员离开公司，本年公司股价增长率为15%。该年年末，黄海公司预计未来两年将有15名高级管理人员离开公司，预计2013年公司股价将以同样的速度增长，当日每股股票期权的公允价值为16元。

　　2013年，黄海公司没有高级管理人员离开公司，本年公司股价增长率为10%。该年年末，黄海公司预计未来1年将有8名高级管理人员离开公司，预计3年公司股价平均增长率将达到12.5%;每股股票期权的公允价值为18元。

　　2014年，黄海公司有6名高级管理人员离开公司，本年股价增长率为6%。该年年末，每股股票期权的公允价值为20元。

　　要求：

　　(1)编制黄海公司回购本公司股票时的相关会计分录。

　　(2)计算黄海公司2012年、2013年因股份支付应确认的费用，并编制相关会计分录。

　　(3)黄海公司管理层员工2014年年末是否达到可行权条件，如果达到可行权条件，则编制相关会计分录;如果没有达到可行权条件，那么黄海公司应如何处理，并编制相关会计分录。

　　(答案中的金额单位用万元表示)

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