文章责编:wangmeng
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各培训机构及考生:
根据人力资源和社会保障部《关于做好2015年国家职业资格全国统一鉴定工作的通知》(人社厅发〔2015〕39号)精神,按照省人力资源和社会保障厅《关于做好2015年国家职业资格全国统一鉴定工作的通知》(赣人社字〔2015〕171号)的具体要求,今年下半年企业人力资源管理师一级综合评审鉴定调整为口头答辩方式进行。请各培训机构及考生自行登录江西省职业资格工作网www.jxzp.gov.cn查询人力资源管理师一级论文撰写要求及格式,并按要求于11月1日前提交论文(一式三份)至省职业技能鉴定指导中心鉴定二科110室。联系电话:0791—88312232
江西省职业技能鉴定指导中心
2015年9月8日
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适合学员 | ①记忆力差,学习时间有限,急需证书加持的人; ②人力资源或业务部门骨干,想转型做HRBP的人; ③有从业经验,急需技能提升跳槽去更大的公司的人; ④创业者, 老板或者想提升人力资源管理能力的人。 |
①基础弱,没有学习自主性; ②记忆力差,没有学习技巧; ③工作忙,学习时间有限; ④想要快速通关的学员。 |
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