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2017上半年人力资源管理师二级考试基础考点(9)

来源:考试吧 2016-12-8 14:21:54 要考试,上考试吧!  人力题库
考试吧第一时间发布“2017上半年人力资源管理师二级考试基础考点”,更多人力资源管理师考试复习指导,请访问考试吧会计职称考试网,或下载人力资源万题库获取备考资料!

  >>>2017上半年人力资源管理师二级考试基础考点汇总

  教学计划的设计原则

  (一)适应性原则

  (二)针对性原则

  针对不同岗位的工作性质和特点、不同的培训对象、不同的培训层次,合理安排教学进度环节,正确选择教师、教案、教材、教法、教件和教具,明确先学什么,后学什么。

  (三)最优化原则

  最优化原则即教学计划要保证整个教学活动的优化

  培训课程设计文件的格式

  1.封面

  2.导言。导言部分包括:

  (1)项目名称

  (2)项目范围

  (3)项目的组成部分

  (4)班级规模

  (5)课程时间长度

  (6)学员的必备条件

  (7)学员的特点

  (8)课件意图

  (9)课程评估

  3.内容大纲

  4.开发要求

  5.交付要求

  6.产出要求。

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