文章责编:wangyadan
看了本文的网友还看了学历中考高考考研专升本自考成考工程 一建二建一造二造一消二消安全会计经济师初级会计中级会计注会资格公务员教师人力社工
医学药师医师护士初级护师主管护师卫生资格临床
临床助理
中医
中医助理
口腔医师
金融基金证券银行期货外语四六级计算机等考软考
2017上半年人力资源管理师三级考试基础考点汇总 | ||
第一章 人力资源规划 | ||
第一节 企业组织结构图的绘制 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第二节 工作岗位分析 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第三节 企业劳动定额定员管理 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第二章 人员招聘与配置 | ||
第一节 员工招聘活动的实施 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第二节 员工招聘活动的评估 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第三节 人力资源的有效配置 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第三章 培训与开发 | ||
第一节 培训项目设计与有效性评估 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第二节 培训课程的设计 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第三节培训方法的选择与组织实施 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第四节培训制度的建立与推行 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第四章 绩效管理 | ||
第一节绩效管理系统的设计 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第二节员工绩效考评 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第五章薪酬管理 | ||
第一节薪酬制度设计 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第二节 岗位评价 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第三节人工成本核算 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第四节员工福利管理 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第六章劳动关系管理 | ||
第一节企业民主管理 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第二节劳动标准的制定与实施 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第三节集体合同管理 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第四节劳动争议的协商与调解 | 考点习题>>> | 视频题库 |
第五节劳动安全卫生与工伤管理 | 考点习题>>> | 视频题库 |
考试吧人力资源管理师考试网 |
相关推荐:
在线课程 |
(人力+HRBP)
通关双证班 59%学员选择 |
精品VIP班
41%学员选择 |
|
适合学员 | ①记忆力差,学习时间有限,急需证书加持的人; ②人力资源或业务部门骨干,想转型做HRBP的人; ③有从业经验,急需技能提升跳槽去更大的公司的人; ④创业者, 老板或者想提升人力资源管理能力的人。 |
①基础弱,没有学习自主性; ②记忆力差,没有学习技巧; ③工作忙,学习时间有限; ④想要快速通关的学员。 |
在线课程 |
(人力+HRBP)
通关双证班 59%学员选择 |
精品VIP班
41%学员选择 |
|
适合学员 | ①记忆力差,学习时间有限,急需证书加持的人; ②人力资源或业务部门骨干,想转型做HRBP的人; ③有从业经验,急需技能提升跳槽去更大的公司的人; ④创业者, 老板或者想提升人力资源管理能力的人。 |
①基础弱,没有学习自主性; ②记忆力差,没有学习技巧; ③工作忙,学习时间有限; ④想要快速通关的学员。 |
|
课程咨询 | 考试吧环球网校,了解课程详情 | ||
基础阶段 | 备考指导 | ||
教材精讲 | |||
职业道德 | |||
综合评审 | |||
强化阶段 | 考点强化班 | ||
真题解析班 | |||
模考集训班 | |||
APP快题库 | |||
冲刺阶段 | 仿真机考 | ||
应试技巧班 | |||
培训资料班 | |||
考前密训班 | |||
BP课程 | 自我认识篇 | / | |
业务管理篇 | / | ||
岗位管理篇 | / | ||
人才管理篇 | / | ||
组织管理篇 | / | ||
工具篇 | / | ||
案例篇 | / | ||
自我提升篇 | / | ||
独享实操 | HR技能实训+HR法务实训+OKR实操课 | / | / |
套餐服务 | 论文修改指导意见 | ||
定制各阶段学习计划 | |||
QQ群班主任实时答疑/辅导 | |||
学习进度定期提醒 | |||
支持APP、Ipad做题、听课 | |||
支持课程讲义/视频下载 | |||
免费赠送 | 新版教材(免费邮寄) | ||
APP快题库 | |||
通关承诺 |
考试不过,2年内免费重学! | 考试不过,2年内免费重学! | |
套餐价格 |
一级:¥5990 二级:¥5490 三级:¥4990 四级:¥4490 |
一级:¥3990 二级:¥3690 三级:¥3490 四级:¥2990 |