2009年人力资源管理师考前网上辅导招生简章

　　基础知识科目:

　　参加二级和三级的考生均可报考。课程共有20课时+课后练习。

　　基础知识为公共科目，是人力资源师考试科目中必考的科目。该课程主要是老师根据考试教材对考试重点进行详细点评、浓缩命题点。同时配有专门的课后作业供学员进行练习。

　　专业技能科目:

　　专业技能知识二级课程共设为40课时，三级课程共设为40课时，各包含1套精华模拟试题。

　　专业技能科目主要是根据考试教材和大纲对各章节的具体内容和例题进行详细的精讲，同时配有专门的课后作业供学员进行练习，以达到全面掌握，巩固基础知识，深层的了解考试的重点和难点，最后配有1套全真模拟测试题供学员检测学习效果。让大家全面了解题型和知识点熟悉程度。

　　论文指导:

　　论文指导主要讲解论文写作技巧、写作模式、摘要以及论文答辩时注意的事项。深度提高学员的论文水平和高通过率。(论文撰写主要分为：口头答辩或书面答辩。省级职业技能鉴定指导中心根据本地区的实际，统一安排时间组织实施)。

　　网络辅导形式:

　　1.音频、窄带视频、宽带视频讲座：网上辅导主要以音频和视频形式呈现，用户可根据自己的宽带情况自主选择课程播放形式，可随时、任意选择;

　　2.课堂讲义：网上辅导在视频、音频播放的同时配以同步文字，将更加直观的帮助学员学习;

　　3.离线课件：对于宽带条件较差的学员，可选择下载离线课件学习，离线课件下载后与课堂播放效果相似，同时包含视频、讲义，课件下载后打开学习时，用户不需要连接互联网;

　　4.课堂练习：网上辅导每讲都包含预测强化练习题，供考生巩固课堂知识，以达到最佳学习效果。

　　发证机构:

　　参加全国统考合格者，核发由国家劳动和社会保障部验印的全国通用《中华人民共和国职业资格证书》人力资源管理师颁发国家二级职业资格证书，助理人力资源管理师颁发国家三级职业资格证书。。

　　方便快捷的多种支付方式

　　环球网校提供多种学费支付方式，包括：通过邮局汇款、网上支付、通过银行电汇、电话银行支付、北京地区免费上门派送收款、全国各大主要城市上门实地交款、通过学习卡支付学费。

　　>>点击此处查看详细支付方式说明