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2009年11月份人力资源管理师(二级)考试试题

2009年11月份人力资源管理师(二级)考试试题

  13、针对不正当竞争和商业贿赂、欺诈等不法行为,世界各国确立的法律包括( )。

  (A)中华人民共和国的反不正当竞争法

  (B)日本的不当赠品及不当表示防止法

  (C)美国的谢尔曼法

  (D)英国的荣誉法典

  14、下述做法中,符合我国《娱乐场所管理条例》规定的是( )。

  (A)某歌厅内有人吸毒,其服务员虽然发现但未予以制止

  (B)虽为周末,某电子游艺厅依然禁止未成年人玩耍电子游戏机

  (C)某舞厅管理完善,但依然在通道入口处安装闭路电视

  (D)某演艺厅招用外国人,为其办理就业许可证

  15、在职业活动中,践行“纪律”的具体要求是( )。

  (A)创立岗位规则 (B)执行操作规程

  (C)遵守行业规范 (D)严守法律法规

  16、加强内部合作,对员工的益处在于( )。

  (A)优势互补, 有助于取得工作绩效

  (B)有助于团结起来,增强对企业的话语权

  (C)在遇到势力欺负时,能够自我保护

  (D)根据工作流程,能够提高工作效率

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