点击查看：2014高级人力资源管理师练习题答案汇总

　　第四节 人力资源流动管理

　　第一单元 员工晋升管理

　　一、单项选择题(每小题只有一个最恰当的答案，请将正确答案的序号填写在括号内)

　　1.人力资源的流动可分为地理流动、职业流动和( )。

　　A.水平流动 B.垂直流动 C.社会流动 D.世界流动

　　D

　　2.人力资源按照流动范围有( )和国内流动。

　　A.世界流动 B.地区流动 C.国际流动 D.需求流动

　　C

　　3.下面说法中不是企业层次流动的是( )。

　　A.流入 B.流出 C.内部流动 D.需求流动

　　D

　　4.按照人力资源流动的社会方向，人力资源流动可分为水平流动和( )流动两种。

　　A.横向 B.顺向 C.垂直 D.直接

　　C

　　5.人力资源在不同行业和部门之间的流动，主要是由于( )而引发的。

　　A.生产方式改变 B.产业结构变化 C.产品的滞销 D.新产品的开发

　　B

　　6.晋升策略的选择不包括( )。

　　A.以员工实际绩效为依据的晋升策略 B.以员工工作为依据的晋升策略

　　C.以员工竞争能力为依据的晋升策略 D.以员工综合实力为依据的晋升策略

　　B

　　相关推荐：

　　2014高级人力资源管理师考试练习题汇总

　　2014年高级人力资源管理师考试高分攻略汇总

　　2014高级人力资源管理师考试重点知识汇总