多选题

　　1.( )属于人力资本投资的特性。

　　A收益形式单一化 B动态性　C谁投资，谁收益 D连续性

　　E收益形式多样化

　　2.( )属于人力资本投资支出。

　　A实际支出 B心理损失　C直接支出 D间接支出　E时间支出

　　3.( )能够影响私人投资收益率。

　　A个体偏好及资本化能力 B资本市场平均报酬率

　　C货币时间价值及收益期限 D 劳动力市场工资水平　E国家政策

　　4.( )属于人力资源开发的主要内容。

　　A人才发现 B人才培养　C人才教育 D人才调剂　E人才发展

　　5.( )说明了人力资源开发目标的多元性。

　　A社会发展需要的多元性 B不同员工的发展需求不同

　　C个体发展需求的多元性 D员工的发展需求可能改变　E现有培训机构的多元化

　　6.( )属于人的发展的特征。

　　A充分发展的可能性 B全面发展的阶段性

　　C发展方向的多样性 D职业变动的长期性　E发展结果的差异性

　　7.( )是人力资源开发的根本目标。

　　A人的发展 B有效运用人的潜能

　　C企业发展 D有效开发人的潜能　E社会发展

　　8.( )可以调动人的积极性。

　　A需要激励 B目标激励　C经常表扬 D综合激励　E行为激励

　　9.( )属于人力资源生理开发研究的内容。

　　A温度 B湿度　C情感 D噪声　E辐射

　　10.( )属于人力资源开发的内容。

　　A职业开发 B组织开发　C伦理开发 D管理开发　E环境开发

　　答案：1.BDE 2.ABCE 3.ABCDE 4.ABCDE 5.ABCD　6.ACE 7.BD 8.ABDE 9.ABDE 10.ABDE

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