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　　1[单选题] 生活中，你能够认可的观点是(　　)。

　　A.三人成虎B.话多有失C.身正不怕影子斜D.众口铄金

　　参考答案：C

　　参考解析：三人成虎，比喻谣言多人重复述说，就能使人信以为真;众口铄金，比喻众口一词可以混淆是非;话多有失是指话说多了一定有失误;身正不怕影子斜，比喻自己行为端正，不怕别人中伤，不怕别人说三道四。

　　2[单选题]以下不属于劳动者随时可以解除劳动合同的条件是(　　)。

　　A.用人单位未按照合同约定支付劳动报酬

　　B.用人单位按照合同约定缴纳社会保险金

　　C.用人单位未按照合同约定提供劳动条件

　　D.用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动

　　参考答案：B

　　参考解析：劳动者可随时向用人单位提出解除劳动合同的情况包括：①在试用期内，劳动者可以提出解除劳动合同并且无须说明理由或者承担赔偿责任;②用人单位未按照劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件;③用人单位以暴力、威胁、非法限制人身自由的手段强迫劳动。

　　3[单选题] 工资总额的项目不包括(　　)。

　　A.计件工资B.符合国务院规定的发明创造奖C.津贴补贴D.加班加点工费

　　参考答案：B

　　参考解析：国家统计局对于工资总额的组成有明确的界定，确定工资总额的组成是：工资总额=计时工资+计件工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资+特殊情况支付的工资

　　4[单选题] 混合标准尺度法属于(　　)的考评方法。

　　A.按具体形式区分B.以员工行为对象C.依员工工作成果进行D.对员工工作态度实施

　　参考答案：

　　参考解析：混合标准尺度法属于按具体形式区分的考评方法。按具体形式区分的考评方法，可以是以员工的品质、工作态度和行为，或者是以员工的最终成果为主要内容对员工或组织进行考评，其主要特点是采用了不同的测量和评鉴方式。

　　5[多选题] 以下各项中，属于工厂安全技术规程的主要内容的是(　　)。

　　A.电气设备的安全措施

　　B.机器设备的安全措施

　　C.动力锅炉、压力容器的安全装置

　　D.工作场所、爆炸危险场所的安全技术措施

　　E.安全生产责任教育

　　参考答案：A,B,C,D

　　参考解析：工厂安全技术规程的主要内容包括：①厂房、建筑物和道路的安全措施，以及坚固安全，符合防火、防爆的规定;②工作场所、爆炸危险场所的安全技术措施;③机器设备的安全措施;④电气设备的安全措施;⑤动力锅炉、压力容器的安全装置。

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