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　　1[单选题] 道德作为调节社会关系的重要手段，道德调节能够弥补法律调节的不足，其意思是说(　　)。

　　A.道德调节无所不能，法律调节多有局限性

　　B.“吃软不吃硬”是人的心理特点，所以道德调节更有效

　　C.道德比法律的适用范围广泛，调节具有事前性

　　D.道德存在的历史比法律更久远

　　参考答案：C

　　参考解析：在调节方式上，法律调节具有强制性、滞后性特点，而道德调节主要通过改变人们的内心信念和思想觉悟，来促使人们自觉改变自己的态度与言行，具有明显的自觉性、事前性特点。

　　2[简答题] 简述工伤致残待遇的标准及其相关规定。

　　参考解析：

　　(1)职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇。

　　1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。

　　2)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。

　　3)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照同家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

　　(2)职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇。

　　1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。

　　2)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。

　　经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

　　(3)职工因致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇。

　　1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。

　　2)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

　　(4)职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性补助金。

　　1)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

　　2)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

　　3)一次性工伤补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

　　(5)职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。职工被人民法院宣告死亡的，按照职工因工死亡的规定处理。

　　(6)工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇。

　　1)丧失享受待遇条件的。

　　2)拒不接受劳动能力鉴定的。

　　3)拒绝治疗的。

　　3[单选题] 你觉得某个以前和你关系要好的同事现在与你疏远了。对此，你会(　　)。

　　A.认为大家都在忙工作，正常现象

　　B.怀疑有人挑拨，查找这个人是谁

　　C.合久必分，分久必合，无所谓

　　D.主动找对方聊一聊，看看是什么缘故

　　参考答案：D

　　参考解析：作为同事应该和他们搞好关系，互相帮助、互相协作，共同完成任务，当出现题干中的事情时最好的办法是自己主动找他，看看是什么缘故，不要让别人或等对方来找自己，自己主动更能表达自己的真诚，一起解决工作上的事。

　　4[单选题] 公司要搞一场大型产品推介会，要你制定一个方案。对此，你会优先考虑的是(　　)。

　　A.是否有助于树立公司领导人的形象

　　B.当地政府的支持很重要，别怠慢了他们

　　C.如何加强现场技术人员的接待宣传力量

　　D.产品如何能够引起消费者的关注

　　参考答案：D

　　参考解析：爱岗敬业是从业人员应该遵守的职业道德规范，员工要始终把公司的兴衰成败与个人的发展紧密地联系在一起。只有将D项“产品如何能够引起消费者的关注”作为优先考虑的对象，是员工爱岗敬业的体现。

　　5[简答题] 某企业是主要生产A、B、C三种产品的单位，产品工时定额和2008年的订单如下表所示，预计该企业2008年的定额完成率为110%，废品率为3%，员工出勤率为95%。(15分)

　　计算该企业2008年生产人员定员人数(每年按251个工作日计，每天8小时工作制)。

　　参考解析：

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