文章责编:zhangyadan0411
看了本文的网友还看了学历| 高考 中考 考研 自考 成考 外语| 四六级 职称英语 商务英语 公共英语 资格| 公务员 报关员 银行 证券 司法 导游 教师 计算机| 等考 软考
工程|一建 二建 造价师 监理师 咨询师 安全师 结构师 估价师 造价员 会计| 会计证 会计职称 注会 经济师 税务师 医学| 卫生资格 医师 药师 [更多]
第 1 页:第一部分 劳动关系 |
第 2 页:第二部分 就业促进 |
第 3 页:第三部分 工资制度 |
第 4 页:第四部分 职工福利 |
第 5 页:第五部分 社会保险 |
第 6 页:第六部分 劳动争议仲裁 |
第 7 页:第七部分人力资源服务机构管理法规 |
第 8 页:第八部分 深圳人才引进政策 |
第 9 页:《人力资源服务理论与实务》 |
第六部分 劳动争议仲裁
第一单元 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
一、总 则
二、调 解
三、仲 裁
四、附 则
第二单元 广东省高级人民法院、广东省劳动争议仲裁委员会关于适用《劳动争议调解仲裁法》、《劳动合同法》若干问题的指导意见
一、劳动争议处理范围
二、无固定期限劳动合同问题
三、仲裁申请时效问题
四、终局裁决
五、加班工资的计算基数
六、经济补偿金支付年限
七、竞业限制