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2012安全工程师《管理知识》模拟试题及答案(6)

  一、单项选择题(共70题,每题1分。每题的备选项中,只有1个最符合题意)

  第1题 下列选项中,( )方法适应于系统的危险性分级。

  A.事故致因因素安全评价

  B.危险性分级安全评价

  C.事故后果安全

  D.演绎推理评价

  【正确答案】:

  B

  第2题 下列选项中,安全管理定期例行工作制度不包括( )。

  A.生产经营单位定期安全分析会议

  B.定期安全学习制度

  C.定期安全活动

  D.定期安全监察

  【正确答案】:

  D

  第3题 统计分析的最基本内容是( )。

  A.统计描述

  B.统计推断

  C.参数估计

  D.统计指标

  【正确答案】:

  A

  第4题 组织准备是指( )。

  A.确定预警系统的组织构成、职能分配及运行方式

  B.开展预警分析和对策行动的组织保障活动,它包括整个预警机制的运行制订和实施的制度、标准、规章,目的在于为预控对策的实施提供有保障的组织环境

  C.事故状态时的管理提供组织训练与对策准备

  D.本着效能统一的原则进行的系统组织重构,即在原企业组织中设置新的预警管理部门,预警管理部门对其他部门具有监督、控制和纠错的职能

  【正确答案】:

  B

  第5题 《劳动法》规定,用人单位必须建立、健全( ),严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  A.安全生产责任制度

  B.安全生产监控制度

  C.安全生产报告制度

  D.劳动安全卫生制度

  【正确答案】:

  D

  第6题 危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、烟花爆竹、建筑施工单位主要负责人的安全资格培训时间不得少于( )学时。

  A.24

  B.64

  C.48

  D.12

  【正确答案】:

  C

  第7题 特别重大事故、重大事故逐级上报至( )安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。

  A.国务院

  B.省、自治区、直辖市人民政府

  C.设区的市级人民政府

  D.县级人民政府

  【正确答案】:

  A

  第8题 高效的现代安全生产管理必须在整体规划下明确分工,在分工基础上有效综合,这就是( )。

  A.动态相关性原则

  B.反馈原则

  C.整分合原则

  D.封闭原则

  【正确答案】:

  C

  第9题 危险分析的最终目的是( )。

  A.以明确的方针和原则作为指导应急救援工作的纲领

  B.在紧急情况或事故灾害发生时保护生命、财产和环境安全

  C.要明确应急的对象(可能存在的重大事故),事故的性质及其影响范围、后果严重程度等,为应急准备、应急响应和减灾措施提供决策和指导依据

  D.对所针对的潜在事故类型有一个全面系统的认识和评价,识别出重要的潜在事故类型、性质、区域、分布及事故后果,同时,根据危险分析的结果,分析应急救援的应急力量和可用资源情况,并提出建设性意见

  【正确答案】:

  C

  第10题 对应急能力进行综合检验的是( )。

  A.桌面演习

  B.实战模拟演习

  C.应急训练

  D.应急演习

  【正确答案】:

  D

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