考题考点：长期职工薪酬的账务处理

　　(一)离职后福利

　　借：生产成本/制造费用/管理费用/销售费用等科目

　　贷：应付职工薪酬——设定提存计划

　　(二)辞退后福利

　　借：管理费用

　　贷：应付职工薪酬——辞退福利

　　(三)其他长期职工福利

　　企业向职工提供的其他长期职工福利，符合设定提存计划条件的，应当按照设定提存计划的有关规定进行会计处理;符合设定受益计划条件的，应当按照设定受益计划的有关规定进行会计处理。

　　长期残疾福利水平取决于职工提供服务期间长短的，企业应在职工提供服务的期间确认应付长期残疾福利义务，计量时应当考虑长期残疾福利支付的可能性和预期支付的期限;与职工提供服务期间长短无关的，企业应当在导致职工长期残疾的事件发生的当期确认应付长期残疾福利。

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