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第一章第一节:人格及其理论

　　一、人格的概念

　　1.心理学中的人格：是个体所具有的与他人相区别的独特而稳定的思维方式和行为风格，它是一个人在与社会相互作用过程中所形成的相对稳定的动力系统。

　　2.组织行为学中的人格，是理解员工的思想、情感、行为方式以及对组织和工作的态度的重要因素。

　　二、人格的影响因素

　　三、人格、情境与行为之间的关系

　　1.人格的形成受到遗传和环境的交互作用。

　　2.人格是稳定的，虽然个体的行为方式会随时间而变化，但贯穿一生的东西是不会变的。

　　3.行为的跨情境一致性。并不是说在所有情境下人们的行为都保持一致，相对稳定。

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