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　　自2020年起，经济师考试发生了比较大的改革，尤其是专业方面，由原来的15个专业，合并新增至10个专业。

　　不过往年最热门的四个专业都保留下来了，它们分别是：人力资源管理、工商管理、金融、财政税收。那这四个专业有什么特点呢?

　　工商管理

　　一、考试内容

　　工商专业教材共计19章内容：

　　二、专业特点

　　工商管理专业知识也比较通用，计算题相对较少偏重于理论性知识。在历年的经济师考试中，工商管理专业的通过率也是相对较高的。

　　三、适合人群

　　1.学习过管理类专业知识的考生;

　　2.正在从事管理类岗位的考生;

　　3.比较适合没有基础的考生，一般考生如果不考虑单位需求和个人专业是否对口的话，都会选择报考这个专业。

　　人力资源管理

　　一、考试内容

　　人力资源管理专业一共包含四个部分：组织行为学、人力资源管理、人力资源管理经济分析、劳动与社会保险政策，专业教材共计19章内容：

　　二、专业特点

　　内容一般涉及一些基本的企业管理，主要内容包括人力资源管理的六大模块：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。

　　人力资源管理专业计算题较少，一般考的比较浅，相对于工商管理而言，人力资源管理的专业性会更强一些，但是比其他专业还是要更加容易入门。

　　三、适合人群

　　1.人力资源管理跟工商管理一样，都比较适合没有基础的学员;

　　2.适合从事人力资源管理和不同层级的管理者。

　　3.自2020年起人力资源管理方向单独独立命名，考下初中级分别是“助理人力资源管理师”和“人力资源管理师”。从事人力资源相关工作的考生以往都选择报考企业人力资源管理师技能证书，现在都转考人力资源职称证书，且人力资源管理是企业管理的代名词，在就业中具备很强的普适性。所以，报考人数逐年上升，目前是10个分支专业中报考人数最多的。

　　金融

　　一、考试内容

　　金融市场与金融工具、利率与金融资产定价、金融机构与金融制度、商业银行经营与管理、投资银行与证券投资资金、信托与租赁、金融工程与金融风险、货币供求及其均衡、中央银行与金融监管、国际金融及其管理。

　　二、专业特点

　　计算题比较多，有时候会涉及一些复杂的计算，特别是综合案例题，比较考验考生的综合水平。由于每年国家的金融政策等都会有变化，在教材上也会有相对应的体现，因此对于财经方面的时政也需要考生有一定的把握。

　　三、适合人群

　　1.在银行工作的考生;

　　2.在证券公司工作的考生;

　　3.从事与金融相关职业的考生。

　　财政税收

　　一、考试内容

　　公共财政与财政职能、财政支出理论与内容、税收理论、货物和劳务税制度、所得税制度、其他税收制度、税务管理、纳税检查、公债、政府预算理论与管理制度、政府间财政关系、国有资产管理、财政平衡与财政政策。

　　二、专业特点

　　主要包括财政和税务这块的专业知识，对于我国的税收政策和各种税制的内容更为详细，计算题比较多，专业性也较强，考点分布广泛，一般零基础的学员不建议报考。

　　三、适合人群

　　1.税务局等和税务有关的单位会选择此专业报考;

　　2.从事会计行业的考生一般会报考财政税收专业;

　　3.对于计算比较得心应手的考生(一般理科生较多)。

　　经济基础知识

　　其中经济基础是10个专业的公共科目,公共科目教材共计37章内容。

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