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　　第三章-计划工作

　　一、A1

　　1、对团体决策的描述，有误的是

　　A、由两个人以上的群体完成

　　B、领导者处于中枢地位

　　C、领导者制约决策的有效性

　　D、思维共振法是团体决策的方法

　　E、德尔菲法又称专家意见法

　　2、常用的价值指标有

　　A、学术价值、经济价值、社会价值

　　B、学位价值、经济价值、社会价值

　　C、学术价值、自我价值、社会价值

　　D、学术价值、经济价值、成员价值

　　E、机体价值、经济价值、社会价值

　　3、决策的方向是

　　A、目标

　　B、确立问题

　　C、拟订方案

　　D、方案评估

　　E、追踪评价

　　4、按决策的重要性划分，正确的是

　　A、风险型决策和非风险型决策

　　B、战略决策和战术决策

　　C、程序化决策和非程序化决策

　　D、确定型决策和不确定型决策

　　E、个人决策与团体决策

　　5、时间管理策略不包括

　　A、充分利用自己的最佳工作时间

　　B、保持时间利用的连续性

　　C、学会授权

　　D、学会拒绝

　　E、亲力亲为

　　6、实施时间计划时的注意事项不包括

　　A、集中精力

　　B、不能“即时处理”

　　C、关注他人时间

　　D、处理好书面工作

　　E、提高沟通技巧

　　7、书面协议是由

　　A、上下级共同撰写

　　B、上级撰写

　　C、下级撰写

　　D、当事人撰写

　　E、公司统一制定

　　8、目标管理又称

　　A、结果管理

　　B、成果管理

　　C、过程管理

　　D、参与管理

　　E、计划管理

　　9、选择方案就是确定计划，即

　　A、实际性决策

　　B、实质性决策

　　C、战略性决策

　　D、战术性决策

　　E、计划性决策

　　10、下列属于组织内部前提条件的是

　　A、组织内部的政策

　　B、整个社会的政策

　　C、组织内部的法令

　　D、组织内部的经济

　　E、组织内部的技术与人口

　　11、下列哪项不是计划工作第二步应具有的特点

　　A、能达到组织经营活动的最佳效果

　　B、能充分发挥组织成员的潜力

　　C、能指导组织内部资源最合理的分配

　　D、能促进组织内部团结

　　E、能挖掘组织成员的兴趣

　　12、下列不属于计划评估的内容是

　　A、社会竞争

　　B、社会需求

　　C、服务对象的需求

　　D、成员的积极性

　　E、组织资源

　　13、制定计划时必须留有一定调节余地，以预防及减少不确定因素对计划实施可能产生的冲击及影响，这属于计划工作的哪项原则

　　A、可考核性原则

　　B、系统性原则

　　C、重点原则

　　D、延后原则

　　E、弹性原则

　　14、有关计划的类型，按计划的表现形式划分正确的是

　　A、政策

　　B、战术性计划

　　C、短期计划

　　D、综合计划

　　E、专项计划

　　15、医院整体发展计划属于

　　A、专项计划

　　B、综合计划

　　C、战术性计划

　　D、战略性计划

　　E、决策性计划

　　16、介于长期和短期计划之间的称为中期计划，其时间一般为

　　A、不超过1年

　　B、1～3年

　　C、1～5年

　　D、3～5年

　　E、5年以上

　　17、计划工作的实质就是确定目标和实现目标的途径。其重要性不包括

　　A、有利于控制工作

　　B、有利于提高员工积极性

　　C、有利于提高经济效益

　　D、有利于明确工作目标

　　E、有利于减少工作中的失误

　　18、ABC时间管理法中，最重要且必须完成的目标属于

　　A、A级

　　B、B级

　　C、C级

　　D、D级

　　E、E级

　　19、将事情按重要性排序，然后灵活有序安排工作的时间管理方法是

　　A、四象限时间管理法

　　B、区域管理法

　　C、ABC时间管理法

　　D、PATC管理法

　　E、PBL管理法

　　20、由学者莱金提出的时间管理方法是

　　A、四象限时间管理法

　　B、区域管理法

　　C、ABC时间管理法

　　D、PATC管理法

　　E、PBL管理法膜，是一种非特异的保护膜。

　　21、目标管理的执行阶段包括

　　A、咨询指导、调节平衡、奖惩兑现

　　B、协议授权、咨询指导、奖惩兑现

　　C、咨询指导、调节平衡、反馈控制

　　D、协议授权、咨询指导、反馈控制

　　E、协议授权、调节平衡、反馈控制

　　22、目标管理的基本精神为

　　A、自我管理

　　B、质量控制

　　C、结局管理

　　D、效果评价

　　E、计划管理

　　23、考虑制定计划的前提条件是指计划工作的

　　A、方案条件

　　B、辅助计划条件

　　C、预算条件

　　D、人口条件

　　E、假设条件

　　24、评估形势的内容包括

　　A、市场，社会竞争

　　B、社会竞争，人力资源

　　C、人力资源，市场

　　D、服务对象的需求，工作环境

　　E、组织资源，工作环境

　　25、“坚持以目标为导向，目标应具体”体现了计划工作原则的

　　A、目标行原则

　　B、弹性原则

　　C、可考核性原则

　　D、重点原则

　　E、目的性原则

　　26、确定目标时应包括的要素是

　　A、时间

　　B、目标

　　C、资源

　　D、潜力

　　E、人口

　　27、下列属于时间管理策略的是

　　A、保持时间利用的间断性

　　B、学会拒绝

　　C、善于应用管理

　　D、事事亲力亲为

　　E、无需标准化消耗的时间

　　28、评估形势时首先应将以下的哪一项内容看作一个整体，通过调查进行分析

　　A、社会需求

　　B、对手

　　C、服务

　　D、组织

　　E、系统

　　29、计划的最后一个步骤是

　　A、选定方案

　　B、反馈

　　C、评价方案

　　D、制订辅助计划

　　E、编制预算

　　30、下列属于计划工作原则的是

　　A、创新原则

　　B、重视成果原则

　　C、目标性原则

　　D、以成员为中心原则

　　E、重视效益原则

　　31、属于时间管理基本程序的是

　　A、记录

　　B、评价

　　C、排列

　　D、分配

　　E、预算

　　32、管理者工作千头万绪，为防止时间浪费，可用的时间管理方法是

　　A、充分利用自己的最佳工作时间

　　B、保持时间利用的连续性方法

　　C、消耗时间的计划化，标准化方法

　　D、记录统计时间法

　　E、拟订时间进展表

　　33、属于时间管理策略的是

　　A、每件事都亲力亲为

　　B、学会合作

　　C、列出目标，及时完成

　　D、保持时间利用的连续性

　　E、排列顺序，分配时间

　　34、在决策步骤中，领导者识别问题的关键是比较

　　A、经济和社会价值

　　B、事情现状与标准

　　C、主观愿望和客观条件

　　D、自身和他人

　　E、目标和结果

　　35、不属于团体决策方法的是

　　A、电子会议法

　　B、头脑风暴法

　　C、名义集体决策法

　　D、德尔菲法

　　E、集体讨论法

　　36、时间管理策略不包括

　　A、学会拒绝

　　B、使用授权

　　C、善于使用助手

　　D、安排时间表

　　E、鼓励连续工作，所有事情一同处理

　　37、某医院护理部制定了本院的护理技术操作规范，属于计划的何种表现形式

　　A、目的或任务

　　B、策略

　　C、规程

　　D、规则

　　E、规划

　　38、按照计划的规模划分，计划可分为

　　A、长期计划和短期计划

　　B、战略性计划和战术性计划

　　C、综合计划和专项计划

　　D、指令性计划和指导性计划

　　E、总计划和辅助计划

　　39、为完成战略决策所规定的目标而制定的组织在未来一段较短的时间内的具体的行动方案，解决的是“如何做”的问题的决策称为

　　A、确定型决策

　　B、风险型决策

　　C、微观决策

　　D、个人决策

　　E、战术决策

　　40、四象限时间管理法的两个维度是指事情的

　　A、战略性和战术性

　　B、集体性和个人性

　　C、时间性和紧迫性

　　D、权威性和重要性

　　E、重要性和紧迫性

　　41、目标管理的基本精神是强调

　　A、以经济为中心

　　B、以整体人为中心

　　C、以工作为中心

　　D、以自我管理为中心

　　E、以人际关系为中心

　　42、按照计划的时间划分，长期计划的时间在

　　A、10年以上

　　B、8年以上

　　C、5年以上

　　D、3年以上

　　E、1年以上

　　43、计划工作的核心是

　　A、目标

　　B、预算

　　C、时间

　　D、决策

　　E、目的

　　44、按照决策的重复性划分，可以将决策划分为

　　A、个人决策和团体决策

　　B、确定型决策和风险型决策

　　C、程序化决策和非程序化决策

　　D、战略决策和战术决策

　　E、常规决策和不确定型决策

　　45、确定组织发展方向和长远目标有关的重大问题的决策称为

　　A、确定型决策

　　B、风险型决策

　　C、微观决策

　　D、个人决策

　　E、战略决策

　　46、护士长在运用ABC时间管理方法时，确定ABC顺序的依据为

　　A、工作优先顺序

　　B、工作规模大小

　　C、工作影响力、效果

　　D、工作重要性、紧急程度

　　E、工作复杂程度

　　47、思维共振法是为了克服障碍，产生创造型方案的一种简单方法，这种决策的方法还可以称为

　　A、名义集体决策法

　　B、头脑风暴法

　　C、德尔菲法

　　D、电子会议法

　　E、个人决策法

　　48、计划工作的重要性不包括

　　A、有利于减少工作中的失误

　　B、有利于明确工作目标

　　C、有利于提高经济效益

　　D、有利于控制工作

　　E、有利于提高质量

　　49、世界卫生组织护理专家委员会规定护士在“保持健康、预防疾病、减轻痛苦、促进健康”中发挥重要作用，是属于计划的何种表现形式

　　A、目的或任务

　　B、目标

　　C、职能

　　D、策略

　　E、政策

　　50、以下哪项不属于计划工作的原则

　　A、系统化原则

　　B、重点原则

　　C、弹性原则

　　D、效益原则

　　E、创新原则

　　51、ABC时间管理方法中，C类目标是指

　　A、可暂时搁置的目标

　　B、必须完成的目标

　　C、最优先的目标

　　D、很想完成的目标

　　E、较重要的目标

　　52、在决策过程中，解决“干什么”问题的是

　　A、个人决策

　　B、团体决策

　　C、确定决策

　　D、战略决策

　　E、战术决策

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