据统计每年的银行招聘大潮中，报名人数将近百万人(含重复报名)。那么能突出重围，成功到进入行工作的到底都是那些人呢?

　　一、应届生

　　每年8月底-9月初会对来年毕业的大四生进行校园招聘，学历要求是全日制统招本科学历。这里小编要提醒一下：本科应届生均可以报名，无论是985/211还是民办二三本，专业要求不是很严。

　　二、外语水平要好

　　根据报考银行的业务侧重点不同，英语能力要求也不一样，但基本上报考者要通过英语四级要求，这算是一个淘汰机制。管培生岗位多为研究生学历，英语六级的要求。并且在笔试过程中，部分银行(如中国银行、农业银行)英语试题会在100题左右占50%左右。

　　三、社会人员

　　当然不能忘掉银行的社会招聘。社会招聘的基本是要求有经验的人员或者特定岗位的人员，待遇有高有低，招聘岗位从临时人员，客服人员，柜员，客户经理，副行长，行长等等各个序列的人员空缺都有可能社会招聘。在列举的众多空缺中银行社会招聘较多的岗位是客服人员，临时人员，以及经验、存款、人脉资源非常丰富的客户经理或者行长等等。

　　从以上分类可以看出，能够进银行工作的并非都是所谓的“关系户”或大款，凭借实力通过笔试面试同样也可以成为其中一员哟。

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