交通银行上海分行2015年诚聘启事

　　一、招聘岗位

　　1、助理数据分析(1人)

　　职位描述：

　　1. 参与数据仓库和数据统计分析项目的建设及维护;

　　2. 参与数据集市的建设及维护;

　　3. 参与业务部门临时数据分析需求的调研、分析及实现;

　　4. 参与数据挖掘模型的构建、维护、部署和评估;

　　5. 整理提供分析报告，为业务发展提供决策支持。

　　6. 派驻或对口支持业务部门提供数据分析服务，与业务部门合作开展业务专题分析。

　　任职资格：

　　1、 全日制本科及以上学历，计算机、数学、统计等相关专业;

　　2、 有良好的数据统计和数据挖掘专业知识，具备利用数据分析解决业务问题的能力;

　　3、 有数据分析应用开发相关经验，熟悉至少一到两种关系数据库或SAS;

　　4、 具有较强的责任心，执行力，能承受较大工作压力，愿意接受工作挑战;

　　5、 有良好的沟通技巧和质量意识,具有较强的组织能力和团队合作精神;

　　6、 有SAS经验、数据分析和数据挖掘项目实施经验优先;

　　7、 金融行业背景特别是熟悉信用卡业务者优先。

　　2、招聘支持(1人)

　　职位描述：

　　1.根据公司业务的发展和需要，参与修订、完善招聘管理办法及优化操作流程;

　　2.根据公司各阶段招聘要求，执行招聘、面试、甄选等工作;

　　3.参与执行各项招聘专案项目性工作;

　　4.甄别、评估、选择及维护合适的招聘渠道;

　　5.人才资料库的管理，并对重点人才建立定期跟踪机制;

　　6.招聘效果反馈与评估;

　　任职资格：

　　1.全日制本科以上学历，人力资源、工商管理或相关专业毕业;

　　2.熟悉人员招聘管理和流程控制，能熟练应用各种面试技能进行面试;

　　3.熟悉大型企业员工招聘流程，具有三年以上人力资源招聘及相关工作经验;

　　4.具备较强的沟通协调能力、团队合作能力、组织计划能力和工作执行能力;

　　5.熟悉国家及上海人事和劳动法相关法律法规;

　　6. 熟悉应用各种办公应用软件。

　　3、数据分析(2人)

　　职位描述：

　　1. 参与数据仓库和数据统计分析项目的建设及维护;

　　2. 参与数据集市的建设及维护;

　　3. 参与业务部门临时数据分析需求的调研、分析及实现;

　　4. 参与数据挖掘模型的构建、维护、部署和评估;

　　5. 整理提供分析报告，为业务发展提供决策支持。

　　6. 派驻或对口支持业务部门提供数据分析服务，与业务部门合作开展业务专题分析。

　　任职资格：

　　1、 全日制本科及以上学历，计算机、数学、统计等相关专业;

　　2、 有良好的数据统计和数据挖掘专业知识，具备利用数据分析解决业务问题的能力;

　　3、 有数据分析应用开发相关经验，熟悉至少一到两种关系数据库或SAS;

　　4、 具有较强的责任心，执行力，能承受较大工作压力，愿意接受工作挑战;

　　5、 有良好的沟通技巧和质量意识,具有较强的组织能力和团队合作精神;

　　6、 有SAS经验、数据分析和数据挖掘项目实施经验优先;

　　7、 金融行业背景特别是熟悉信用卡业务者优先。

　　二、报名方式

　　1、符合条件且有意应聘者，点击下方“点我应聘”，注册个人简历后申请相应职位;

　　2、报名截止时间为：2015年12月31日;

　　3、交通银行对于收集的相关招聘资料将予以严格保密，仅用于此次工作申请。

　　点我应聘

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