2019年齐鲁银行校园招聘启事

　　齐鲁银行成立于1996年6月，是山东省成立的第一家城市商业银行，也是山东省第一家实现中外合作、跨省经营的地方法人金融机构，2004年与澳洲联邦银行(CBA)实现战略合作，是中国银行业协会城商行工作委员会副主任单位。根据战略规划和业务发展需要，现诚邀2019年应届优秀高校毕业生加盟，携手共创齐鲁银行美好未来。

　　一、招聘需求

　　(一)管理培训生

　　1、工作地点：济南市区。

　　2、条件要求：

　　经济、金融、金融工程、国际贸易、数量经济等经济金融类专业，会计、财务管理、审计、市场营销等财会管理类专业，统计学、数学与应用数学、概率论与数理统计等数理统计类专业，计算机、信息与计算科学、网络工程、软件开发等理工类相关专业;国家211、985等重点院校研究生及以上学历、硕士及以上学位;其本科必须为国家211、985院校或重点财经院校毕业。入行后作为优秀的专家型、管理型人才重点培养，2年基层岗位锻炼，2年管理岗位历练，N年持续关注培养。

　　(二)综合柜员或客户经理

　　1、工作地点：

　　(1)济南地区

　　济南市区;济南县域(含章丘、长清、平阴、济阳、商河)，报考县域支行的要求具有当地户籍。

　　(2)异地分行

　　天津、青岛(含县域)、泰安(含县域)、德州(含县域)、临沂(含县域)、滨州(含县域);要求具有当地户籍，录取后能服从分配至县域支行工作。

　　注：报考综合柜员或客户经理岗位的，报名时只能选择一个工作地点。

　　2、条件要求：

　　经济、金融、金融工程、国际贸易、数量经济等经济金融类专业，会计、财务管理、审计、市场营销等财会管理类专业，统计学、数学与应用数学、概率论与数理统计等数理统计类专业，计算机、信息与计算科学、网络工程、软件开发等理工类相关专业;本科及以上学历、学士及以上学位;学校要求不含二级学院、民办院校,专业要求均为第一专业，不含辅修专业。入行后从事综合柜员或客户经理岗位工作(服从工作安排)。

　　二、基本条件

　　(一)应聘人员应具备良好的政治素质、敬业精神和道德修养，遵纪守法，诚实守信，无不良记录;认同齐鲁银行企业文化，具有较强的团队协作精神;具有较强的责任心、事业心和进取心，有一定的分析判断、语言表达和文字综合能力;性格开朗，身心健康，能胜任岗位工作需要。

　　(二)境内高校毕业生：国家教育部认可的高等院校统招全日制2019年应届毕业生，能在2019年7月底之前取得相关毕业证、学位证、报到证。

　　(三)境外院校毕业生：应当在2018年7月至2019年6月毕业，并且能够在2019年7月底之前获得学历、学位证书及教育部学历学位认证。

　　(四)本科生须通过国家大学英语四级(CET4)考试(成绩在425分及以上);硕士研究生须通过国家大学英语六级(CET6)考试(成绩在425分及以上);海外院校毕业生须获得托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上，或雅思(IELTS)考试5.5分及以上。以上外语考试成绩及证书入职报到时须在有效期内。

　　(五)通过注册会计师(CPA)、特许金融分析师(CFA)、精算师等资格考试，或获得校级及以上优秀学生干部、三好学生等荣誉称号的可优先考虑。

　　三、薪酬待遇

　　我们将为每一位加盟的员工构建良好的职业生涯发展规划，与齐鲁银行签订正式劳动合同，提供业内具有竞争力的薪酬待遇(管理培训生薪酬待遇从优);享受六险两金，各类补贴，员工关爱，节日福利，生日祝福等。

　　四、招聘流程及注意事项

　　(一)招聘流程

　　网上报名→简历筛选→笔试→面试→体检→录用签约

　　1、统一采取网上报名(报名网址：http://campus.51job.com/qlbank2019)。

　　报名截止时间:2018年10月26日

　　咨询电话：(0531)55777111-815/828

　　联系人：王老师/耿老师(工作日9：00-17：30)

　　2、应聘人员应如实填写简历、上传照片并承诺信息属实，笔试、面试、体检、录用、签约等工作具体安排另行通知。

　　特别提示：不符合齐鲁银行招聘条件和要求者谢绝登陆，否则该信息不予采集;如提供虚假信息，将取消其录取资格。

　　(二)注意事项

　　1、齐鲁银行校园招聘全权委托前程无忧进行，唯一报名端口为：http://campus.51job.com/qlbank2019不接收邮箱投递及纸质简历;不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不收取任何费用，请广大应聘者提高警惕，谨防受骗。

　　2、应聘者务必保持手机及电子邮箱等联系方式畅通。

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