绵阳市富乐实验中学直接考核招聘优秀教师

绵阳市游仙区人事局

绵阳市游仙区教育体育局

关于绵阳市富乐实验中学直接考核招聘优秀教师的程序及办法(试行)

　　为继续办好富乐实验中学品牌教育，经区委、区政府同意，对富乐实验中学所需教师除统一招聘外，还可以实行直接考核招聘优秀教师的办法解决缺科教师。

　　一、直接考核招聘优秀教师的条件：

　　1、政治思想条件：政治思想素质好，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的思想品德。

　　2、应聘条件：具有特级教师、国优教师、省优教师荣誉称号的中学高级教师。

　　3、年龄条件：40周岁及下(特级教师、国优教师年龄可放宽到45周岁)。

　　4、身心健康。

　　5、有下列情况之一者，不予聘任：

　　⑴曾受过各种刑事处罚的;

　　⑵曾被开除过公职的;

　　⑶有违法、违纪行为正在接受调查的;

　　⑷尚未解除党纪、政纪处分的;

　　⑸有涉嫌违反国家法律，法规行为的。

　　二、直接考核招聘优秀教师所需学科岗位

　　语文、数学、英语、物理、化学

　　三、直接考核招聘优秀教师的办法及程序：

　　1、所需直接考核招聘的优秀教师报名与统一招聘教师的报名时间和地点一致。

　　2、直接考核招聘的优秀教师免于笔试，通过考核、面试、体检、政审合格，经区政府批准后予以聘用，不占招聘人员指标。

　　3、进行统一面试。面试采取上微型课(即面对评委上课)和现场答辩的方式进行。面试成绩只作为是否聘用的参考。

　　4、面试合格后，再进行统一体检。

　　5、体检合格后，由区人事局牵头，区教体局、区监察局参与统一政审，对政审不合格人员予以退回。

　　6、直接考核招聘的优秀教师政审合格后，报区考核招聘领导小组批准后，签订聘用合同。