2010年广西桂林市全州县特岗教师招聘方案

2010年广西桂林市全州县特岗教师招聘方案

　　根据《教育部、财政部、人事部、中央编办关于实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划的通知》(教师〔2006〕2号)和自治区教育厅、财政厅、人事厅、编委办《关于做好2010年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划工作的通知》(桂教师范[2010]35号)精神，为切实做好我县2010年特岗教师招聘工作，特制定本方案。

　　一、工作原则

　　坚持德才兼备的用人标准，坚持“公开、公平、自愿、择优”的原则，采取面试和考核的方法进行。

　　二、招聘计划

　　2010年全州县 “特岗计划”岗位在农村小学阶段学校设置，计划招聘教师60名,各岗位招聘人数见下表。

　　2010年全州县 “特岗计划”岗位设置

　　三、招聘对象和条件

　　(一)招聘对象

　　通过自治区教育厅特岗资格审查且选报全州县的应聘人员

　　(二)招聘条件

　　1.政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的各项方针、政策，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，品行端正，遵纪守法，在校期间表现良好，未受过任何纪律处分。

　　2.符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。

　　3.参加过“大学生志愿服务西部计划”且有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。

　　4、我县招聘的农村小学特岗教师，严格执行桂教师范〔2010〕35号文件的有关规定，招聘对象原则上以高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主，除少量紧缺专业学科教师的招聘条件可放宽至应届师范类全日制专科毕业生外，其余一律按桂教师范〔2010〕35号文件要求进行招聘。所招聘的全日制普通高校应届师范类专科毕业生比例不能超过全县招聘总数的15%。