重庆市万州区2010年招聘教育等事业单位教师公告

重庆市万州区2010年公开招聘教育等事业单位工作人员简章

　　根据《重庆市事业单位公开招聘人员实施办法》(渝人发〔2006〕44号)文件精神，为进一步优化事业单位队伍结构，不断适应万州经济社会发展的需要，经研究，决定面向社会公开招聘教育等事业单位工作人员。

　　一、招聘原则和方式

　　公开招聘坚持任人唯贤、德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的方式进行。

　　二、招聘办法

　　硕士研究生及以上学历(学位)的人员采取直接考核的方式招聘，本科及以下学历的人员采取考试与考核的方式招聘。

　　三、招聘单位及人数

　　本次公开招聘教育等事业单位工作人员160名(详见《重庆市万州区2010年公开招聘事业单位工作人员情况一览表》和《重庆市万州区2010年万州区教育系统公开招聘工作人员情况一览表》，以下简称《一览表》)，其中：教育系统招聘151名、其他事业单位招聘9名。

　　四、招聘范围及对象

　　面向社会公开招聘，凡符合招聘条件的各类人员均可报名应聘。其中：教育系统除区内在职在编的机关事业单位人员和参加我区农村义务教育学校特设岗位教师招聘已被聘用的人员外，其余人员均可报名应聘。

　　尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，

　　以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不属于招聘范围。

　　五、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律;

　　(三)具有良好的品行;

　　(四)适应岗位要求的身体条件;

　　(三)年龄条件：35周岁及以下(1975年1月1日以后出生)。

　　(五)符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求;

　　(六)符合岗位所需要的其他条件(详见附表)。

　　(七)教育系统的学历及资格条件：

　　报考高中、初中教师、中职文化课教师应取得相应层次及以上教师资格且具有国民教育本科及以上学历。报考中职专业课教师应具有国民教育本科及以上学历。

　　报考小学、幼儿园和特殊教育教师应取得相应层次及以上教师资格且具有国民教育专科及以上学历。

　　报考卫生保健人员应具有报考执业医师资格的大学专科及以上学历。

　　报考心理健康咨询辅导人员应具有国民教育心理学类本科及以上学历。

　　六、报名及资格审查

　　拟招聘岗位人数与实际报名人数比例须达到1：2，未达到该比例的，除部分特殊岗位(教育系统招考的初中地理、特殊教育、卫生保健、心理健康咨询和中职专业课教师，卫生系统招考的麻醉学)外，取消或相应递减拟招聘岗位人数至规定比例。

　　(一)报名要求及资格审查

　　1、报名要求

　　报考者根据报考类别及其专业(学科)的要求，持本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、人事档案托管手续(或普通大中专毕业生就业《报到证》)等相关证件原件及复印件1份;近期1寸同底免冠照片2张(黑白、彩色均可)到报名点按报考单位及其岗位(专业)报名。

　　报考人员只能选择一个部门或单位中的一个职位，报名与考试时使用的身份证必须一致，所出具的证明材料必须真实。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

　　教育系统凡符合招聘范围和条件的人员，根据招聘计划和学科的需求，以所学专业或教师资格认定的学科与报考岗位对口，重庆市重点中学(万中、万二中、万三中、上海中学)和中职学校、特殊教育学校教师按招聘学校对岗报考，卫生保健、心理健康咨询辅导人员和其余学校招聘教师分类别按学科报考。

　　报考岗位要求有相关工作经历的，还需提供工作年限等相关证明材料。如系“大学生志愿服务西部(重庆)计划”和“三支一扶”的考生，需提供相关证明材料，以便审核认定和办理加分。

　　报考人员不能到现场报名的可凭报考者本人签名的委托书及被委托人的身份证及复印件委托报名。

　　2、资格审查

　　由重庆市万州区人力社保局会同各主管部门根据本简章规定审查报名资格。经资格审查合格者，填写报名登记表，并按规定缴纳考务费。

　　(三)报名时间

　　2010年8月9日至8月10日，上午9:00～12:00，下午2:00～5:00。

　　(四)报名地点

　　万州区人力社保局国家公务员培训中心(国本路51号)。

　　(五)领取《准考证》

　　考生凭身份证、缴费发票在报名点当场领取《准考证》。

　　七、考试

　　招聘研究生层次的人员采取考核的方式，不参加笔试。其考核由区人力社保局、用人单位及其主管部门共同组织，主要对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作技能、工作实绩、必需的综合知识和与岗位相适应的专业知识等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。

　　招聘本科及以下层次的人员采取考试与考核的方式。其考试分为为公共科目和专业科目笔试、面试。

　　(一)笔试

　　笔试采取闭卷的方式进行。笔试科目分为公共科目和专业基础知识，分值各为100分。公共科目为《综合基础知识》;《专业基础知识》科目为各招聘岗位涉及的专业知识及专业技能。

　　教育系统的专业科目考以下内容：

　　⑴专任教师考试的专业科目为学科专业知识。普通文化课教师考试的内容主要是报考学科的专业基础知识和相应层次学科教学法;中职专业课教师考试的内容主要是中职相应学科的专业知识。

　　⑵卫生保健人员专业科目考试的主要内容为医学公共知识、疫情防控知识及《传染病防治法》、《食品安全法》等法律法规知识。

　　⑶心理健康咨询辅导人员考试的主要内容为心理学基础知识及心理健康教育知识。

　　卫生系统的专业科目考试为:医学基础知识和卫生法律法规。

　　职员岗位专业科目为《管理基础知识》。

　　笔试时间定于2010年8月14日，具体地点见《准考证》。

　　(二)加分资格条件

　　1、“大学生志愿服务西部计划”和“三支一扶”的考生，服务期满考核合格后一年内，其参加笔试成绩按规定加5分。考生加分资格条件的确认：

　　(1)参加“大学生志愿服务西部计划”考生的加分资格条件由万州区人力社保局审查确认。

　　(2)根据《关于重庆市“三支一扶”大学生参加公招考试有关问题的通知》(渝人办〔2008〕7号)文件规定，参加“三支一扶”的考生请于报名后3日内将本人的姓名、性别、所在服务区县、报考单位等，通过电话(023-86867389)或传真(023-86868879)等方式告知市“三支一扶”工作协调管理办公室。其加分资格条件，由市“三支一扶”工作协调管理办公室按规定程序确认后通报万州区人力社保局。

　　2、根据《中国重庆·青年人才论坛评选表彰试行办法》(渝委组〔2008〕25号)规定：“‘中国重庆·青年人才论坛’优秀论文奖获得者在笔试成绩中加10分，优秀论文提名奖获得者在笔试成绩中加5分，优秀论文入围奖获得者在笔试成绩中加2分”。考生持相关证明材料于考试成绩公布后5日内到万州区人力社保局审查确认资格条件。

　　同时符合上述多项加分条件的，按最高一项加分计算，不累计加分。