曲阜师范大学2010年公开招聘工作人员简章

　　为加强学校教学科研队伍建设，促进学校教育事业的和谐发展，根据《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》、《关于省属事业单位新进人员公开招聘工作的通知》规定和第一批公开招聘情况，决定面向社会进行第二批公开招聘，具体事宜如下：

　　一、学校简介

　　曲阜师范大学是山东省重点大学。1955年在济南建校，1956年5月，经教育部批准，更名为曲阜师范学院，同年9月迁址曲阜。1985年11月，学校更名为曲阜师范大学。现有两个校区，分别在孔子故里曲阜和美丽的海滨城市日照。建校以来，曲阜师范大学扎根孔孟桑梓之地，汲取传统文化精华，秉承“学而不厌，诲人不倦”的校训，坚持创新进取的时代精神，形成了人文特色鲜明的优良学风，培养了15万名毕业生，谱写了培育英才、繁荣学术和传承文明的辉煌篇章。学校现有本科专业64个，硕士点78个，其中硕士一级学科7个，博士点6个，博士后科研流动站5个，学科专业覆盖了文、理、工、法等10大学科门类。

　　二、招聘人员及条件

　　(一)根据省人力资源和社会保障厅批复给我校的2010年增人计划和第一次公开招聘工作情况，确定进行第二次公开招聘。其中招聘中级岗位专业技术人员8人，初级岗位专业技术人员10人，专业及人数详见附表。

　　(二)招聘人员条件

　　1.坚持四项基本原则，热爱党和国家的教育事业和教师工作;具有较高的思想政治素质和良好的职业道德;有高度的责任感和事业心;遵纪守法，品学兼优，身心健康。

　　2.具备基本的教学实践能力。

　　3.应届毕业生需能按时毕业并取得毕业证和学位证。

　　4.招聘人员所需的其他专业条件见附件。

　　三、招聘程序

　　1.发布招聘信息：学校在山东省人事信息网和曲阜师范大学网站发布招聘信息，网址：www.sdrs.gov.cn;www.qfnu.edu.cn。

　　2.应聘人员报名：报名采取电子邮件投递的方式进行，符合岗位需求的应聘人员，于2010年11月10日前将个人简历(学习经历、科研情况)等应聘材料电子邮件传至我校人事处电子信箱(rsk@mail.qfnu.edu.cn)。

　　3.资格审查：学校根据各岗位的报名情况，进行资格审查，确定参加笔试或面试人员。报名结束后，对应聘人数达不到规定比例的岗位，取消招聘计划。

　　4.笔试、面试：

　　(1)笔试：时间另行通知。资格审查合格的应聘人员进行笔试。笔试内容为相关专业的基础知识。笔试采用百分制计算应聘人员成绩，根据笔试成绩由高到低按照1：3的比例确定面试人选。笔试设定合格分数线，笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划，达不到规定招聘比例的，按实有合格人数确定。

　　(2)面试：时间另行通知。面试主要采取试讲、答辩的方式，测评应聘者的语言表达、基础教学、专业理论素养、科研能力等。

　　5.按照省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准，对面向博士研究生招聘的中级岗位，考试采取直接面试的方式进行。

　　6.考核、体检：面试结束后，初级岗位按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例以百分制计算应聘人员的总成绩，对面向博士研究生招聘的中级岗位面试成绩为总成绩。根据总成绩由高分到低分进行排序，按照不低于1：1.2的比例确定进人考核体检人选，并等额组织考核、体检。体检原则上在省级医院进行，体检参照公务员录用体检通用标准执行。按照考试总成绩，根据招聘岗位，如考核、体检均合格，则不再对其他进入考核范围人员组织考核体检;对考核、体检不合格人员造成的空缺，可从其他进入同一岗位考核范围的人员中依次等额递补。

　　7.将拟聘人员报学校公开招聘工作工作领导小组审查，并对拟聘人员在学校内公示7天。公示结束后，对公示无异议的按规定报主管部门备案。

　　8.办理聘用手续。

　　9.试用期：学校公开招聘的人员实行试用期制度，试用期为1年，试用期满考核合格的予以正式聘用，考核不合格的，解除聘用合同。

　　招聘的博士学位工作人员聘期为5年。

　　四、聘用待遇

　　聘用后按上级和我校相关政策确定工资待遇;博士学位工作人员符合我校引进高层次人才前五层次条件的按我校《引进高层次人才暂行规定》享受相关待遇。

　　五、联系方式

　　联系地址：曲阜市静轩西路57号曲阜师范大学人事处

　　联系电话：0537-4456483

　　电子邮件：rsk@mail.qfnu.edu.cn

　　联系人：王元如

　　二〇一〇年十月二十五日