临沂市高级技工学校2010年公开考聘教师简章
根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》(鲁人发[2006]23号)和《临沂市事业单位公开招聘工作人员实施细则》(临办字[2007]73号)文件的规定,经市编制委员会办公室、市人力资源和社会保障局同意,2010年临沂市高级技工学校面向社会公开考聘18名教师。为贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,现将公开考聘有关事项公告如下:
一、考聘计划
2010年我校公开考聘教师岗位18名,其中专业教师岗位10名,"双师型"(实习指导)教师岗位8名(详见临沂市高级技工学校2010年公开考聘工作人员计划一览表)。
二、报考条件
1、具有中华人民共和国国籍;
2、拥护宪法,拥护党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,品行端正,无不良行为记录;
3、热爱教育事业,有良好的职业道德和为人民服务的精神;
4、专业教师岗位应为国家计划内招生、具有全日制大学本科以上学历(含本科),并具有相应学位,且在本专业岗位工作两年以上。"双师型"(实习指导)教师岗位应为市级以上首席技师或者是参加国家、省级技能大赛(人社部门、教育部门组织)获国家、省级三等奖以上和临沂市(人社局、教育局组织)技能大赛教师组、职工组一等奖(2008年以后获得)并具备技师或一级实习指导教师技术职务,具有专科以上(含专科及高级技校以上毕业生)学历;
5、符合公开考聘岗位限定的专业及技能要求;
6、身体健康,无心理障碍,适应应聘岗位的需要;
7、年龄在30周岁以下(1980年12月1日以后出生),"双师型"(实习指导)教师可放宽到35周岁(1975年12月1日以后出生);
8、应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位;
9、定向、委培应届毕业生报考,须征得定向、委培单位同意。已经就业或签订就业协议书的毕业生须用人单位出具同意报考证明。留学回国人员报考,须取得教育部认定的毕业证书和学位证书;
10、全日制普通大中专学校在读学生、现役军人、曾受过刑事处罚或被开除公职的人员、2008年以来在各级公务员和事业单位公开招考中被认定有考试作弊行为的人员以及法律、法规规定不得应聘的其他情形人员,不得参加报考;
11、岗位所需的其他条件。
三、考聘范围
专业教师岗位、临沂市首席技师、临沂市劳动技能大赛获奖的考生户籍在本市范围,省级首席技师的考生户籍在山东省范围,参加国家、省技能大赛获奖的考生户籍可以放宽到全国范围。
四、报名办法
1、报考者本人携带报到证原件(就业推荐书)以及毕业证、学位证、职业资格证书、身份证原件和复印件及报考条件中要求的证件原件及复印件,到临沂市高级技工学校组织部(人事处)报名(地址:临沂市罗庄区高都办事处罗程路东首,滨河西路南首),并现场采集报考者电子照片,他人不得代为报名。
2、报考人员要如实填写《2010年临沂市高级技工学校公开考聘教师报名登记表》,可事先下载并填写电子版发至电子邮箱:gjjxrsc@163.com,提交个人相关报考信息资料,并经本人现场确认后由工作人员进行资格审查。免于笔试的考生经审查、公示无异议后直接进入面试环节。
3、报考人员选报岗位应与本人所学专业一致,每人限报一个岗位,逾期不报名者,一律不再受理报考事宜。
4、由我省实施的"三支一扶"、"选聘高校毕业生到村任职"、"大学生志愿服务西部计划"?专门项目毕业生,服务期满2年(自服务报到之日算起),经考核合格,3年内报考市属事业单位招聘岗位的,笔试成绩加5分。符合笔试加分条件的应聘人员,报名时须前往临沂市高级技工学校组织部(人事处)办理现场确认手续。确认时,符合笔试加分条件的应聘人员出具当年毕业生就业主管机构签发的报到证;属"三支一扶"大学生的,同时须出具山东省"三支一扶"工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以上组织人事部门的考核材料;属志愿服务西部计划大学生的,须出具山东省西部计划项目管理办公室签发的《确认通知书》、《志愿服务证》和团省委考核认定的证明材料;选聘到村任职的高校毕业生要出具县区以上组织部门考核认定的证明材料。上述人员经公示无异议后实施加分。
5、报名时应同时缴纳报名费、笔试考务费每人40元。拟享受减免考务费用的农村特困大学生和城市低保人员,报名时须携带有关证明材料办理减免手续。其中,享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员,提交家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的应聘人员,提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件),或者出具由省人事厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》。
五、考试内容和方法
1、考试包括笔试和面试,均实行百分制。笔试内容为综合基础知识、职业教育理论、教育法律法规和教师职业道德等。获国家技能大赛一、二等奖及市级以上首席技师的考生免于笔试直接进入面试环节。笔试成绩公布后,按所报岗位从高分到低分的顺序和考聘计划1:5的比例,确定参加面试人员。笔试免试的考生不占此比例指标。当报名人数不超过5人时,按实际报名人数参加面试。
2、面试形式为说课(时间每人15分钟),"双师型"(实习指导)教师加试技能操作考试。
3、专业教师岗位的考生按照笔试和面试各占50%的比例计算应试人员总成绩;"双师型"(实习指导)教师岗位的总成绩只算面试成绩,与笔试成绩无关,笔试成绩只作为进入面试人员比例的依据,面试成绩按说课成绩占40%、技能考核成绩占60%计总分。
4、进入面试人员应缴纳面试考务费每人70元,参加技能考核的缴纳耗材费 160元。
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