徐州建筑职业技术学院2011年人才招聘

　　学院是国家建设行业技能型紧缺人才示范性培养培训基地、国家建筑技术实训基地、国家煤矿安全技术实训基地。2005年被教育部评为人才培养工作水平评估优秀学校。学校建于1979年，

　　前身是由中央军委、国务院批准创建的中国人民解放军基建工程兵第三技术学校，1983年划归原国家煤炭工业部，1998年煤炭工业部撤销后划转到江苏省，1999年经教育部批准升格为高职学院。 　　学院注重采用现代化教育、管理与服务手段，建成了校内闭路电视系统、调频英语广播电台、计算机教学网络、教育管理信息系统和多媒体教学平台，大部分班级配有投影仪，校园网实现了与INTERNET连接，在教育信息网上发布了学校主页。图书馆采用微机检索，设立了“中国学术期刊咨询检索二级站”，馆内拥有40个与因特网联接的终端电子阅览室。

　　一、需求信息

　　注：1、引进人才需身体健康，正高职称年龄在45周岁以下、副高职称年龄在40周岁以下、中级职称或应届博士35周岁以下、应届硕士30周岁以下。

　　2、引进人才高级职称需具备所需专业全日制本科以上学历，中级职称需具备所需专业全日制研究生以上学历。现场引进人员需近5年从事本专业岗位工作。

　　3、专业带头人(或学术带头人)的条件要求：需具有正高职称或硕士学历且副高职称，近5年主持过省部级以上科研项目，并有SCI、EI收录的论文，或获省级以上科技进步奖(主持项目)。

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