太原科技大学诚聘优秀博士后及博士毕业生

　　太原科技大学位于中国历史文化名城——山西省省会太原市，是一所具有鲜明办学特色和光荣办学传统的多科性大学，是我国重大技术装备领域重要的人才培养和科学研究基地。

　　学校现设有42个本科专业，涵盖理学、工学、经济学、管理学、法学、文学、教育学七大学科门类。机械设计及理论、材料加工工程2个二级学科具有博士学位授予权，5个一级学科及32个二级学科具有硕士学位授予权，在9个工程领域具有工程硕士专业学位授权资格。学校现有教师1千余人，其中，具有高级专业技术职务教师400余人。现有各类在校学生2万余人，其中博士、硕士研究生1500余人。

　　太原科技大学围绕重大技术装备设计、制造的关键技术，积极开展科学研究和技术开发。近五年来共承担国家和省部级科研项目、大型企业项目近500项，荣获国家科技奖3项、省部级科技奖60余项。发表学术论文近4000篇，其中被SCI、EI等收录500余篇，出版学术专著和教材200余部。成果项目转化累计为企业创造经济效益达数十亿元。

　　学校积极开展国际交流与合作，先后与美国奥本大学、北佛罗里达大学、伊利诺斯大学、日本长冈技术科学大学、丰桥创造大学、马来西亚威本科大学、莫斯科建筑工程学院、英国曼彻斯特理工学院等高校建立了友好合作关系。

　　为进一步加强学科建设，提高人才培养质量和科研水平，建设高水平教学研究型大学，现面向海内外诚聘优秀博士后及应届博士毕业生。

　　一、招聘岗位：

　　教学科研岗

　　二、招聘对象及条件：

　　1、即将出站的博士后，年龄不超过45岁，且至少取得以下成果之一：

　　(1)近三年以第一作者身份发表本学科方向学术论文，理工科被SCI收录3篇以上(含)或EI收录6篇以上(含);文科被CSSCI(或SCD)收录3篇以上(含)，或SSCI 2篇以上(含);

　　(2)近三年以排名第一身份获得本学科方向授权国家发明专利2项，并予以实施，效果显著。

　　(3)近三年主持省级自然科学基金或省级社会科学基金项目2项以上。

　　2、国内外优秀的应届博士毕业生，年龄不超过40岁，且满足下列条件：

　　(1)博士所学专业与本科、硕士专业相近;

　　(2)具备较强的科研能力，以第一作者身份发表本学科方向学术论文，理工科要求被SCI收录1篇以上(含)或被EI收录2篇以上(含);文科要求在国家级刊物发表论文1篇以上(含);

　　(3)具有较高的外语水平，非英语专业要求通过英语六级;英语专业要求通过专业英语八级;或具有相当的外语水平。

　　三、工作待遇：

　　1.科研启动经费

　　学校为引进人才提供科研启动经费，资助额度为：理工科博士后10~20万元，其他学科博士后5~10万元，博士毕业生5万元，科研启动经费按学校有关经费管理规定执行。

　　2.住房与安家费

　　学校为引进人才提供100平方米房源，同时提供安家费，额度为：博士后15万元，博士毕业生10万元，上岗后一次性发放。

　　3.工资与工作津贴

　　引进人才的工资按国家相关规定确定，另外学校为引进人才发放工作津贴，额度为：博士后5万元/年，博士毕业生4万元/年，前两年不作考核，第三年开始根据工作业绩考核结果发放相应的工作津贴。

　　四、招聘计划

　　五、招聘流程

　　1.申请者准备下述应聘材料：

　　(1) 填写《太原科技大学应聘人员信息表》(见太原科技大学主页人才招聘专栏);

　　(2) 反映申请者本人科研学术水平的证明材料，如：论文SCI及EI检索证明、著作封面及目录、专利证书、科研项目获奖证书及其它学术成果证明;

　　(3) 申请者英语水平证明;

　　(4) 博士毕业生需提供就读学校出具的学习成绩单;

　　(5) 留学回国人员需提供由留学国家大使馆出具的《留学回国人员证明》及教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;

　　2.申请者将上述应聘材料电子版发送至邮箱：rencai@tyust.edu.cn，或将应聘材料复印件邮寄至太原科技大学人才引进工作办公室。

　　3.校人才引进工作办公室对申请者递交的材料进行初审，并通知通过资格初审的申请者参加面试。申请者参加面试时需带所有证明材料的原件。面试主要考察申请者的学术水平、业务能力、学风师德，重点考察申请者的科技创新能力。

　　六、联系方式

　　联系人：杜晓钟 张 雯

　　E-mail：rencaitykj@163.com

　　地 址：中国山西省太原市万柏林区瓦流路138号 太原科技大学人才引进工作办公室

　　邮 编：030024

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