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　　一、单项选择题

　　1.下列法律责任形式属于民事责任的是( )

　　A.暂扣许可证

　　B.拘役

　　C.继续履行

　　D.没收非法财物

　　【答案】C

　　【解析】考察知识点：法律责任——法律责任的种类——民事责任。民事责任一共包括11种，A选项属于行政责任;B选项属于刑事责任;D选项属于行政责任。

　　2.持票人对支票出票人的权利时效,自()

　　A、自出票日起6个月

　　B、票据到期日起3个月

　　C、被拒绝付款之日起6个月

　　D、提示付款之日起3个月

　　【答案】A

　　【解析】持票人对支票出票人的权利,自出票日起6个月。

　　3.2018年12月31日，甲公司与孙某的劳动合同期满，甲公司不再与其续订。已知孙某在甲公司工作年限为 5年，劳动合同终止前12个月的平均工资为13000元。甲公司所在地上年度职工月平均工资为4000元，当地月最低工资标准为2000元。劳动合同终止时，甲公司依法应向孙某支付的经济补偿数额为( )

　　A.20000 元

　　B.10000 元

　　C.65000 元

　　D.60000 元

　　【答案】D

　　【解析】劳动者月工资高于用人单位所在地上年度职工月平均工资 3 倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资 3 倍的数额支付。经济补偿金=5*(4000*3)=60000 元。

　　4.下列法律责任开式属于行政责任的是( )

　　A.吊销许可证

　　B.管制、拘役

　　C.剥夺政治权利

　　D.驱逐出境

　　【答案】A

　　【解析】考查知识点：法律责任——行政责任、民事责任、刑事责任的区分。选项BCD属于刑事责任。

　　5.会计档案的鉴定工作应由( )牵头组织进行。

　　A.单位档案管理机构

　　B.单位会计管理机构

　　C.单位审计机构

　　D.单位纪检监察机构

　　【答案】A

　　【解析】考查知识点：会计核算与监督——会计档案管理。单位应当定期对已到保管期限的会计档案进行鉴定,并形成会计档案鉴定意见书。由栏案管理机构牵头,组织会计、审计、纪检监察等机构共同进行。

　　6.根据支付结算法律制度的规定,银行没有为存款人垫付的义务体现了( )的原则。

　　A.银行不垫付原则

　　B.恪守信用原则

　　C.履约付款原则

　　D.谁的钱进谁的账,由谁支配原则

　　【答案】A

　　【解析】考查知识点：支付结算概述——支付结算的原则。支付结算的原则:恪守信用,履约付款;谁的钱进谁的账由谁支配;银行不垫款。

　　7.居民个人从境外取得所得,应在次年( )申报纳税。

　　A.3.1-6.30

　　B.1.1-2.28

　　C.1.1-5.31

　　D.3.1-5.31

　　【答案】A

　　【解析】考查知识点：个人所得税的纳税时间。居民个人从中国境外取得所得的,应当在取得所得的次年3月1日至6月30日内申报纳税。

　　8.在计算个人所得税时,个体工商户不得税前扣除的项目为( )

　　A.实际合理支出的员工工资

　　B.代他人负担的税款

　　C.特殊工种从业人员的人身保险费

　　D.合理的劳动保护支出

　　【答案】B

　　【解析】考查知识点：个人所得税应纳税额的计算。个体工商户代其从业人员或者他人负担的税款,不得税前扣除。

　　9.持票人对支票出票人的权利时效,自( )。

　　A、自出票日起6个月

　　B、票据到期日起3个月

　　C、被拒绝付款之日起6个月

　　D、提示付款之日起3个月

　　【答案】A

　　【解析】考查知识点：票据的权利时效。持票人对支票出票人的权利,自出票日起6个月。

　　10.从事生产、经营的纳税人应当自领取营业执照或者发生纳税义务之日起( )日内,按照国家有关规定设置账簿。

　　A.5

　　B.10

　　C.15

　　D.30

　　【答案】C

　　【解析】考查知识点：税收征收管理——账簿和凭证管理(P291)。从事生产、经营的纳税人应当自领取营业执照或者发生纳税义务之日起15日内,按照国家有关规定设置账簿。

　　11.用人单位与劳动者签订4年劳动合同,试用期不得超过( )个月。

　　A.1

　　B.3

　　C.6

　　D.2

　　【答案】C

　　【解析】考查知识点：劳动合同：试用期期限的规定。劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。这里的1年以上包括1年，3年以上包括3年。

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