1

　　[单选题]考虑了时间价值和风险，并且便于考核和奖惩的财务管理目标是(　　)。

　　A.

　　利润最大化

　　B.

　　企业价值最大化

　　C.

　　股东财富最大化

　　D.

　　相关者利益最大化

　　参考答案：C

　　参考解析：

　　【答案】C。解析：考虑了时间价值和风险的财务管理目标有：企业价值最大化、股东财富最大化、相关者利益最大化.但是只有股东财富最大化目标便于量化、易于考核和奖惩。

　　2

　　[判断题]净收益营运指数是收益质量分析的重要指标，一般而言，净收益营运指数越小，表明企业收益质量越好。(　　)

　　参考答案：错

　　参考解析：

　　净收益营运指数是经营净收益与净利润之比，指标越高，表明企业收益质量越好。

　　3

　　[单选题] 下列综合绩效评价指标中，属于财务绩效定量评价指标的是(　　　)。

　　A.

　　盈利能力评价指标

　　B.

　　战略管理评价指标

　　C.

　　经营决策评价指标

　　D.

　　风险控制评价指标

　　参考答案：A　　4

　　[单选题]按照随机模型，确定现金存量的下限时，应考虑的因素是(　　)。

　　A.

　　企业现金最高余额

　　B.

　　有价证券的日利息率

　　C.

　　有价证券的每次转换成本

　　D.

　　短缺现金的风险程度

　　参考答案：D　　参考解析：

　　最低控制线L。取决于模型之外的因素，其数额是由现金管理部经理在综合考虑短缺现金的风险程度、公司借款能力、公司日常周转所需资金、银行要求的补偿性余额等因素的基础上确定的。

　　5

　　[单选题] 下列因素中，不属于市场风险的是( )。

　　A.

　　筹资决策

　　B.

　　世界能源危机

　　C.

　　税制改革

　　D.

　　政治因素

　　参考答案：A　　6

　　[单选题] 下列最适宜作为考核利润中心负责人业绩的指标是(　　)。

　　A.

　　利润中心边际贡献

　　B.

　　公司利润总额

　　C.

　　利润中心部门边际贡献

　　D.

　　利润中心可控边际贡献

　　参考答案：D　　参考解析：

　　考核利润中心负责人业绩的指标主要是利润中心可控边际贡献。在评价利润中心业绩时，可选择边际贡献、可控边际贡献、部门边际贡献三种指标。边际贡献反映了该利润中心的盈利能力，但它对业绩评价没有太大的作用;部门边际贡献也称部门毛利，它扣除了利润中心管理者不可控的间接成本，它反映了部门为企业利润和弥补与生产能力有关的成本所作的贡献，更多地用于评价部门业绩而不是利润中心管理者的业绩;可控边际贡献也称部门经理边际贡献，它衡量了部门经理有效运用其控制下的资源的能力，是评价利润中心管理者业绩的理想指标。

关注566会计职称微信第一时间获取试题、内部资料等信息!

会计职称题库【手机题库下载】 | 微信搜索"566会计职称"

　　相关推荐：

　　考试吧策划：2016年中级会计职称考试备考专题

　　2016年中级会计职称考试《各科目》大纲汇总

　　各地2016中级会计职称考试补报名时间及入口汇总